
Greater Mekong Subregion Gender Strategy
Ez a stratégia regionális megközelítést vázol fel a nemek közötti egyenlőség és a nők szerepvállalásának előmozdítására a Nagy-Mekong szubrégióban (GMS).
A hat GMS-ország közös kihívásokkal és problémákkal küzd, amelyek megakadályozzák, hogy a nők teljes mértékben kihasználják a gazdasági lehetőségeket. E kihívások közül sokat tovább súlyosbított a COVID-19 világjárvány.
A stratégia stratégiai irányokat és kulcsfontosságú belépési pontokat határoz meg a GMS gazdasági együttműködési program valamennyi operatív területén a nemek közötti esélyegyenlőség általános érvényesítésére. Úgy tervezték, hogy hozzáadott értéket teremtsen a GMS Program 2030-as stratégiai keretéhez, és kiegészítse a GMS-országok nemzeti kezdeményezéseit a nemek közötti egyenlőség megerősítésére.