A 6 ok, amiért megkapod az állást: Amit a munkáltatók keresnek - akár tudják, akár nem

Olvasói vélemények

A könyvet nagyra értékelik az álláskeresőknek szóló gyakorlati tanácsai miatt, és értékes forrásként tartják számon a mai kihívásokkal teli munkaerőpiacon való eligazodásban. Olyan egyedi stratégiákat kínál, mint például a rejtett munkaerőpiac megcélzása, valamint az önéletrajz és az interjútechnikák hozzáigazítása az adott munkáltatói igényekhez. Bár sokan tartják tanulságosnak és hasznosnak, egyes olvasók úgy érzik, hogy túlságosan terjedelmes, vagy nem alkalmazható minden karrierszakaszra.

⬤ Gyakorlati tanácsokat és stratégiákat nyújt az álláskeresők számára
⬤ Segít megérteni a munkáltatók szempontjait
⬤ Hatékony a rejtett munkaerőpiac megcélzásához
⬤ Karrierszakemberek által támogatott
⬤ Jó szerkezet a karrierépítés tanításához.

Egyes felhasználók szerint az írás túlságosan terjedelmes és tele van anekdotákkal; Lehet, hogy inkább a felsőbb szintű álláskeresőknek szól, így kevésbé alkalmas a pályamódosítók vagy a pályakezdők számára.

(11 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The 6 Reasons You'll Get the Job: What Employers Look For--Whether They Know It or Not

Könyv tartalma:

Mit keresnek valójában a munkáltatók?

It's Not What You Think.

Minden eddiginél több ember jelentkezik ugyanarra a néhány állásra. Az állásbörzék szörfözése és napi egy tucat r sum beadása egyszerűen nem működik. A 6 ok, amiért megkapod az állást pontosan megmutatja, hogyan szabd meg a pályázatodat, és hogyan tűnj ki a tömegből, hogy felvegyenek.

A tehetség önmagában nem fog munkát szerezni. A jelöltek szűkített listáján mindannyian képesek elvégezni a munkát, tehát mi a különbség? Akár tudják a munkaadók, akár nem, intuitív módon mindig olyan jelöltet keresnek, aki megfelel vagy meghaladja a következő hat tulajdonság mindegyikét:

? Prezentáció.

? Képesség.

? Megbízhatóság.

? Motiváltság.

? Hozzáállás.

? Hálózat.

Ezek a tulajdonságok ismerősen hangozhatnak, de meg fog lepődni, hogy a munkaadók hogyan ítélik meg őket. Megtudhatja, hogyan tudja ezt a hat tulajdonságot előnyére fordítani, hogy a munkaadók felfigyeljenek rá. Emellett olyan bevált stratégiákat is elsajátíthat, amelyekkel a rejtett piacon is találhat munkát, miközben a konkurencia még mindig a telefon mellett várakozik. Néhány egyszerű, gyakran figyelmen kívül hagyott technika elsajátításával észreveszi Önt az a személy, akinek hatalmában áll most felvenni Önt.