A Ballard-szabályok: Small Unit Leadership: Small Unit Leadership

Olvasói vélemények

A könyvet számos olvasó nagyra értékeli, mivel a könyv a vezetők és a középvezetők számára készült, gyakorlati tanácsokat nyújtó, és az üzleti életben a személyes integritást hangsúlyozó éleslátó útmutató. Egyes kritikák azonban rámutatnak, hogy hiányozhat belőle a mélység és túlságosan leegyszerűsítő megállapításokat tartalmazhat.

⬤ Kiváló áttekintés a jellemről és a fejlődésről a csapatvezetők számára.
⬤ Hasznos információk a középvezetők számára, gyakorlatias meglátások, amelyek egyszerűvé teszik az összetett gondolatokat.
⬤ Eszközöket nyújt a csapatok egyesítéséhez és inspirálásához.
⬤ Személyes fejlődéshez és mások képzéséhez egyaránt ajánlott.

⬤ Néhány olvasó csalódást okoz, tekintve, hogy inkább kopott közhelyeket és nyilvánvaló kijelentéseket tartalmaz, mint mély meglátásokat.
⬤ Lehet, hogy nem felel meg a szerző hírneve által támasztott elvárásoknak.

(5 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The Ballard Rules: Small Unit Leadership

Könyv tartalma:

"Sokan írnak vezetői könyveket, de Greg Ballardnak volt elég önbizalma ahhoz, hogy a saját tanácsait személyesen is a gyakorlatba ültesse. Ez az új kiadás tele van nagyszerű tanácsokkal, amelyek mindegyike a társadalmunk egyik legkeményebb vezetői kihívásában kipróbált útravaló".

-Mitch Daniels, Indiana állam volt kormányzója és a Purdue Egyetem elnöke.

"Greg Ballard figyelemre méltó listát fogalmazott meg a sikeres vezetés szabályairól, és Indianapolis polgármestereként történelmi szolgálattal bizonyította érvényességüket".

-Richard G. Lugar, az Egyesült Államok nyugalmazott szenátora. )

"Greg Ballard rendkívüli polgármester volt. Kivételes vezető volt, és alázattal, szenvedéllyel, kreativitással, integritással, befogadással és a lehető legmagasabb törekvéssel szolgálta városát. Mindezt együttérzéssel, kedvességgel és szokatlan elkötelezettséggel tette. Ő és felesége nagyszerű szülők, és együtt dolgozva csodálatos vezetést adtak közösségünknek".

-James T. Morris, a Pacers Sports & Entertainment alelnöke.

Greg Ballard az amerikai tengerészgyalogságnál, a vállalati világban, coachként és kisvállalkozóként szerzett tapasztalataira támaszkodva adja most ki tömör, mégis végleges útmutatóját az új, junior és középszintű vezetők számára. A könyvben kifejtett valóságok, tulajdonságok és elvek mellett részletezi a vezetés két átfogó felelősségét, és megadja a hatékony vezetés három mutatóját. Emellett elmagyarázza a felelősség, az elszámoltathatóság és a tekintély közötti kapcsolatot is. Emellett tizennégy további gondolatot is tartalmaz, amelyek nagy értéket képviselnek.

Az ebben az értékes könyvben felhalmozott tudás nemcsak a felelős pozícióban lévő egyéneknek, hanem azoknak a vállalatoknak vagy szervezeteknek is nagy hasznára válik, amelyekben több vezetői szint van.