Értékelés:
Stacey Hanke „Influence Redefined” című könyve gyakorlatias és átfogó útmutatót nyújt a befolyás megértéséhez és fokozásához, különösen a vezetői szerepkörökben. Hangsúlyozza a kommunikáció döntő szerepét, lebontja a befolyásos egyének jellemzőit, és megvalósítható stratégiákat kínál a befolyás javítására mind személyes, mind szakmai környezetben. Sok olvasó találta tanulságosnak, átélhetőnek és hasznos eszközökkel telinek.
Előnyök:⬤ Gyakorlati, megvalósítható stratégiákat kínál a befolyásolás javítására.
⬤ Egyértelmű hangsúlyt fektet a kommunikáció fontosságára, mint a befolyásolás sarokkövére.
⬤ Megközelíthető írásmód, amely könnyen érthetővé teszi a tartalmat.
⬤ Gyakorlatokat és összefoglalókat tartalmaz, amelyek fokozzák az olvasó elkötelezettségét és a fogalmak alkalmazását.
⬤ Különböző területeken és szerepkörökben alkalmazható értékes meglátások, különösen a vezetők és menedzserek számára.
⬤ Egyes olvasók bizonyos kifejezéseket, mint például a „hétfőtől hétfőig”, ismétlődőnek és idegesítőnek találtak.
⬤ A coaching stílusú nyelvezet nem biztos, hogy mindenkinek tetszik, egyesek számára túlságosan is társalgási stílusúnak tűnik.
⬤ Néhány kritikus szerint a könyvből hiányoznak az úttörő ötletek, mivel szerintük inkább a meglévő koncepciók összefoglalása.
(19 olvasói vélemény alapján)
Influence Redefined: Be the Leader You Were Meant to Be, Monday to Monday
Magabiztosnak érzed magad abban, hogy befolyásos vezető vagy? Meglepődve tapasztalhatja, hogy nem is olyan befolyásos, mint amilyennek hiszi magát.
A csapatod csak annyira erős, amennyire a befolyásod, és manapság sok vezető téved azzal kapcsolatban, hogy mit jelent befolyásosnak lenni. Egy elavult befolyásolási paradigma, valamint a technológiai eszközök és a figyelemelterelés egyre nagyobb kihívást jelent a vezetők számára, hogy elérjék azokat, akiket befolyásolniuk kell a siker érdekében. Valójában sok vezető akarva-akaratlanul és tudtán kívül szabotálja önmagát és a befolyását.
A gondolatébresztő Influence Redefined című könyvében Stacey Hanke bemutatja erőteljes befolyásolási modelljét, egy lépésről-lépésre kidolgozott módszert a kommunikáció javítására és az ideális típusú befolyás kialakítására - egy olyan befolyásolásra, amely az embereket cselekvésre készteti, még jóval az interakció vége után is. Eloszlatja a leggyakoribb befolyásolási mítoszokat, és eligazítja a vezetőket, hogyan hagyják abba önmaguk szabotálását annak érdekében, hogy pozitív, tartós benyomást hagyjanak maguk után.
A befolyás eredményalapú meghatározását használva az egyének és szervezetek számára, Hanke sikeresen mutatja be a vezetőknek, hogyan fejleszthetik a befolyást mint készséget az önismeret, a következetesség, a pozitív hírnév, az alkalmazkodóképesség és a hatás révén.
A több tucatnyi vezető és üzleti vezető meglátásait, valamint gyakorlati útmutatásokat és cselekvési lépéseket tartalmazó Influence Redefined segít a vezetőknek abban, hogy hétfőtől hétfőig(R) minden nap megsokszorozzák és bővítsék befolyásukat.
A Stacey Hanke, Inc. révén a szerző több ezer vezetőnek tartott már előadásokat, mentorálást és tréningeket a befolyásos kommunikációról, iparágakon átívelően. Ő a Yes You Can című könyv szerzője, és megjelent a New York Timesban és a SmartMoney-ban. Hanke-t a National Speakers Association ''Top 6 Under 40'' egyikeként ismerték el.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)