Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.
The Practical Utopians: American Workers and the Cooperative Movement in the Gilded Age
1865 és 1890 között, a polgárháborút követően gyakorlatilag minden jelentős amerikai munkaügyi reformszervezet az "együttműködés" mellett érvelt a "versengő" kapitalizmussal szemben, és ebben a korszakban több ezer szövetkezet nyitotta meg kapuit.
A szövetkezeteket létrehozó férfiak és nők gyakorlatias reformerek voltak, és azért hoztak létre vállalkozásokat, hogy stabilizálják a munkaéletüket, a családjukat és a közösségeiket. Ugyanakkor utópisták is voltak - egy konfliktusmentes világot képzeltek el, ahol a dolgozók megkapják munkájuk teljes értékét, és szabadon gyakorolhatják a demokratikus állampolgárságot a politikai és gazdasági életben.
Az együttműködésről alkotott elképzeléseik azonban tele voltak a faji, nemi és képzettségi hierarchikus elképzelésekkel, amelyek kevés konkrét útmutatást adtak a szövetkezetek működtetéséhez. A Gyakorlati utópisták alaposan megvizsgálja a dolgozó férfiak és nők tapasztalatait, ahogyan szövetkezeteiket felépítették, vitatták az együttműködés jelentéseit, és összehangolták a piaci realitásokat a demokratikus részvételről alkotott különböző és gyakran ellentmondásos elképzeléseikkel. Steve Leikin új elméletekkel és példákkal szolgál a szövetkezeti mozgalom kudarcairól és sikereiről, többek között arról, hogy az aranykor legerősebb munkásszervezete, a Knights of Labor hogyan omlott össze a terjeszkedő ipari gazdasággal szemben.
A XIX. század végi munkásosztály életének egy kritikusan fontos, ám nagyrészt figyelmen kívül hagyott aspektusával foglalkozó The Practical Utopians a szövetkezeti mozgalom kulcsfontosságú aspektusait tárja fel, és szükséges tanulmány minden történész, munkástörténész és politológus számára.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)