A jó nem elég: És más íratlan szabályok a kisebbségi szakemberek számára

Olvasói vélemények

A „A jó nem elég: And Other Unwritten Rules for Minority Professionals” című könyvében Keith Wyche gyakorlati meglátásokat és megvalósítható tippeket ad a vállalati világban eligazodó szakemberek, különösen a kisebbségi háttérrel rendelkezők számára. A könyv személyes anekdotákat és karrier-tanácsokat ötvöz, így válik átélhetővé és tanulságossá. A tartalom célja, hogy segítse az olvasókat karriermenedzsment-képességeik fejlesztésében, a proaktív stratégiákra és a szakmai márkaépítésre összpontosítva. Néhány olvasó azonban úgy találta, hogy a könyv nem a várt mértékben nyújt kisebbségspecifikus tanácsokat, és azt javasolta, hogy a tanácsok nagy része minden szakemberre alkalmazható.

⬤ Valós példákat és gyakorlati tippeket kínál a karrierépítéshez.
⬤ Magával ragadó és könnyen olvasható, így széles közönség számára alkalmas.
⬤ Értékes meglátásokat tartalmaz mind a kisebbségi, mind a nem kisebbségi szakemberek számára.
⬤ Jó a vállalati környezetben pályakezdő fiatal szakemberek számára.
⬤ Támogatja az olvasókat a proaktív karriermenedzsment-stratégiák kialakításában.

⬤ Néhány olvasó több kisebbségspecifikus tanácsot várt, de úgy találta, hogy minden szakemberre alkalmazható.
⬤ Néhányan kissé hosszúnak találták a könyvet.
⬤ Egyes tanácsok a tapasztalt szakemberek számára józan észnek tűnhetnek.
⬤ A nem vállalati területeken, például az oktatásban vagy az egészségügyben dolgozók számára kevésbé relevánsak lehetnek.

(58 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Good Is Not Enough: And Other Unwritten Rules for Minority Professionals

Könyv tartalma:

Nem szűkszavú útmutató az üzleti életben dolgozó kisebbségek számára, akik a felsővezetésig szeretnének eljutni

Az elmúlt évtizedekben a vállalati Amerika egyre jobb lett a kisebbségi tehetségek toborzásában. De a képzettségük és kemény munkájuk ellenére túl sok afroamerikai, latin és ázsiai amerikai még mindig egyedülálló akadályokba ütközik a felsővezetésbe vezető úton. És túl kevés kisebbségi mentor áll rendelkezésre, aki segíthet nekik megérteni és leküzdeni ezeket a kihívásokat.

Keith R. Wyche, egy Fortune 500-as vállalat részlegvezetője tökéletes mentor az ambiciózus kisebbségi üzletemberek számára minden szinten. Könyve tele van elgondolkodtató meglátásokkal és gyakorlati tanácsokkal, amelyek saját és az általa tanácsolt sokak tapasztalatain alapulnak. Beszámol a következők fontosságáról:

⬤ A vállalati kultúra megértése - és annak hatása a karrierre.

⬤ Láthatónak lenni - mert nem juthatsz előre, ha senki sem tudja, ki vagy.

⬤ Naprakésznek maradni - miért kell a kisebbségeknek folyamatosan tanulniuk.

A Good Is Not Enough olyan prominens vezérigazgatók anekdotáit is tartalmazza, mint Ken Chenault az American Express-től, Richard Parsons a Time Warnertől és Alwyn Lewis a Kmarttól.