The Hidden Costs of Reward: New Perspectives on the Psychology of Human Motivation
Az eredetileg 1978-ban megjelent kötet széles körű áttekintést nyújtott az akkori legfrissebb kutatásokról és elméletekről, amelyek a viselkedés módosítására szolgáló kézzelfogható jutalmak nem megfelelő használatának lehetséges káros hatásairól szóltak.
Összességében ez a kutatás megkérdőjelezi azt az uralkodó paradigmát, amely szerint a megerősítések definíció szerint pozitív hatással vannak a teljesítményre és a későbbi viselkedésre, és új irányokat javasol az emberi motiváció tanulmányozására. A szerzők öt eredeti, integratív esszé sorozatban foglalják össze saját és kapcsolódó kutatási programjaikat.
Ezeket az elméleti esszéket két bevezető fejezet egészíti ki, amelyek a kutatás történeti hátterét adják meg, valamint négy vitaanyag, amelyek tágabb kérdésekről szólnak, beleértve a bemutatott kutatások következményeit és korlátait is. Ez volt a legfrissebb információ egy igen provokatív területről.