Strengthening Canadian Indigenous: Relationships and Decision-Making Processes
Ez a könyv egy olyan szakmai fejlesztési keretirányzat, amely segít az őslakos közösségeknek, valamint az őslakosok számára szolgáltatásokat nyújtó vagy irányító ügynökségeknek abban, hogy jobb döntéseket hozzanak, amelyek a holisztikus kultúrák és a hierarchikus kultúrák mögöttes értékrendjének megértésén alapulnak.
A könyv javasolt folyamatokat és sablonokat kínál e kultúrák szempontjainak a döntéshozatalba és az irányításba való beépítéséhez, hogy javuljon az érdekelt felek közötti jobb kommunikáció és a szervezet általános hatékony irányítása. A sablonok célja, hogy segítsék a választott őslakos vezetőket a nemzetük alapértékeivel összhangban lévő, ugyanakkor a külső kormányokkal és szervezetekkel való kölcsönös megértéshez szükséges hierarchikus kultúrákon belüli értékeket figyelembe vevő kormányzás gyakorlásában. Más sablonokat a politikai döntéshozók és az őslakosok számára szolgáltatást nyújtók használhatnak a jobb kommunikáció és/vagy a holisztikus értékrendet figyelembe vevő alkalmazási és jelentéstételi folyamatok megkönnyítése érdekében. Mindegyik sablon testre szabható, hogy megfeleljen az egyes közösségek vagy szervezetek sajátos kritériumainak.
Az elméleten és gyakorlaton alapuló, javasolt megközelítésekből profitálhatnak többek között a következő szervezetek: A szövetségi, tartományi és területi kormányok választott tagjai és alkalmazottaik; főnökök és tanácsok és vezetőik; örökségi vezetők és társaik; őslakosokkal kapcsolatban álló nonprofit szervezetek; egyetemek és felsőoktatási intézmények; és bárki, aki meg akarja érteni az értékrendek közötti különbségeket, amelyek gyakran feszültséget és félreértéseket eredményeznek.
Ez a könyv az őslakos és nem őslakos gondolkodásban tapasztalt eltérő értékek megbecsülését kínálja, és megalapozza a két kultúra közötti különbségek összeegyeztetését a munkahelyen és a kormányközi kapcsolatokban.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)