A küszöb: Vezetés a mesterséges intelligencia korában

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 42 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

The Threshold: Leading in the Age of AI

Könyv tartalma:

Nick Chatrath elismert vezetési tanácsadó forradalmi keretet kínál arra, hogy a vezetők mindenféle szervezetben hogyan alkalmazkodhatnak a technológia új korszakához, mint például a ChatGPT-a mesterséges intelligencia korához-a minket egyedivé tevő emberi tulajdonságokra és készségekre támaszkodva. Yuval Noah Harari 21 lecke a 21. századnak és Max Tegmark Élet 3. című könyvének olvasói számára. 0 olvasói számára A küszöb egy merész, új gondolkodásmód az emberi, érzelmileg intelligens vezetésről, most, amikor a mesterséges intelligencia szuperintelligenciájának küszöbén állunk.

Új korban élünk: a mesterséges intelligencia korában. A naponta megjelenő fejlesztésekkel a mesterséges intelligencia hamarosan felülmúlja a legtöbb emberi kompetenciát, és ennek következtében drasztikusan átalakítja a technológia szerepét a mindennapi világunkban. A szervezeti vezetők számára nem az a megoldás, hogy még inkább olyanok legyenek, mint a számítógépek. Ahhoz, hogy szervezeteink túlélhessenek, miközben egy új korszak küszöbén állunk, ki kell használnunk azokat a tulajdonságokat, amelyek egyedülállóan emberivé tesznek minket.

Az egyre intelligensebbé váló technológiával szemben a régi vezetési modellek elavulttá válnak. A Küszöb: A vezetés az AI korában című könyvben Nick Chatrath, a tapasztalt vezetési tanácsadó az elavult vezetési modellek elemzését - azokét, amelyek az AI-korszak szervezeteit kiszolgáltatottá és hatástalanná teszik, a munkatársak pedig frusztráltak, motiválatlanok és kiégettek - szövi össze a hatékonyabb "küszöb" vezetési módszerek újonnan kifejlesztett stratégiáival. Anekdotákkal, kutatásokkal és gyakorlati eszköztárral alátámasztva A küszöb megmutatja, hogy az alkalmazkodó, hatékony szervezeteket emberi, érzelmi intelligenciával lehet felépíteni: a csend ápolásával, az önálló gondolkodás ápolásával, a pihenés és a teljesítmény ritmusának megtalálásával és a vezetői tudatosság növelésével. A szervezeteket a múltban alakító eszmékre és gyakorlatokra alapozva A küszöb megvilágítja, hogyan lehet az emberi fejlődés fejlett szakaszaihoz való hozzáférés egyszerre versenyképes és harmonikus a mesterséges intelligenciának a munka világába való egyre erőteljesebb behatolásával.