Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.
The Handbook of Work-Based Pension Schemes: An Employer's Guide to Designing and Managing an Effective Pension Scheme
2012 ősze óta az Egyesült Királyság legnagyobb vállalatai szigorú szabályozási kötelezettségek mellett minden 10 000-nél többet kereső munkavállalónak nyugdíjat kínálnak. Most a kisebb munkáltatókra hárul a kihívás.
Ez a kötelező intézkedés messzemenő következményekkel jár minden szereplőre nézve: nemcsak sok új nyugdíjas ügyfél került a piacra, hanem a vállalatoknak szigorú határidőkkel és jelentős bírságokkal kell szembenézniük, ha nem tesznek eleget a követelményeknek. A munkaalapú nyugdíjrendszerek kézikönyve gyakorlatias megközelítésben tárgyalja a munkáltatók előtt álló számos kérdést és döntő fontosságú döntést. A helyes cselekvési irányt választva a nyugdíjak a megfelelő munkatársak vonzása és megtartása érdekében egy versenyképes juttatási csomag erőteljes elemévé válhatnak, valamint lehetőséget teremtenek arra, hogy tőkét szabadítsanak fel, amelyet vissza lehet fektetni a vállalkozásba.
Ha azonban hibázunk, a következmények messzemenőek és költségesek lehetnek. Az Institute of Directors-szal közösen kiadott könyv tájékoztatja az olvasókat a nyugdíjak változásáról, majd arra összpontosít, hogy miként tudnak jobb rendszereket kialakítani és kezelni alacsonyabb költségek és kockázatok mellett.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)