A nagyteljesítményű munkahely megteremtése: Nem bonyolult az elkötelezettség kultúrájának kialakítása

Értékelés:   (4.8 az 5-ből)

A nagyteljesítményű munkahely megteremtése: Nem bonyolult az elkötelezettség kultúrájának kialakítása (Bob Dusin)

Olvasói vélemények

Összegzés:

Összességében a „A nagyteljesítményű munkahely megteremtése” című könyvet az olvasók nagyra értékelik a szervezeti kultúra és vezetés gyakorlati meglátásai és átalakító megközelítése miatt. A könyvet dicsérik azért, mert egyszerű, hozzáférhető és megvalósítható, így minden szinten alkalmas a vezetők számára. Számos kritika kiemeli a Nagyteljesítményű Munkahely (HPWP) filozófia hatékonyságát a pozitív munkahelyi környezet kialakításában, valamint a munkavállalók elkötelezettségének és az üzleti eredmények javításában.

Előnyök:

Gyakorlati és egyszerű meglátások a munkahelyi kultúra javításáról.
Azonnal megvalósítható, megvalósítható stratégiákat nyújt.
Ösztönzi a munkavállalók elkötelezettségét és bevonását a döntéshozatali folyamatokba.
A szervezeti kultúra pozitív átalakítása a „mi ellenük” elvből a csapatmunkára.
Értékes a vezetők számára minden szinten, elősegítve a jobb eredményeket és az erősebb kapcsolatokat.
Az egyszerű nyelvezet megkönnyíti az összetett gondolatok megértését.

Hátrányok:

Néhány olvasó úgy érzi, hogy a koncepciók nem újak, és más szakirodalom már foglalkozott velük.
Szemléletváltást igényelhet, ami kihívást jelenthet egyes vezetők számára, akik megrekedtek a hagyományos vezetési gyakorlatban.
A konkrét példák inkább a gyártási kontextusra irányulhatnak, ami korlátozhatja a szolgáltatási ágazatokra való alkalmazhatóságot.

(26 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Creating the High Performance Work Place: It's Not Complicated to Develop a Culture of Commitment

Könyv tartalma:

A legtöbben közülünk tartós és jelentős változást akarnak elérni a munkahelyükön és a magánéletükben. De megijedünk a kihívások nagyságától, félünk a költségektől vagy az elkötelezettségtől, és őszintén szólva nem tudjuk, hol kezdjünk hozzá.

Ez a könyv nyolc lépést tár fel a magas teljesítmény és a vágyott élet felszabadításához.

A könyv elolvasása után azonnal késztetést érez majd arra, hogy elhagyja a hagyományos hierarchia csomagjait, és olyan új megközelítést alkalmazzon, amely szabadságot, eredményeket és elégedettséget teremt. Ez kevés anyagi befektetést igényel az Ön részéről, de azt fogja jelenteni, hogy fel kell adnia a megszokott vezetői gyakorlatokat.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781947480186
Szerző:
Kiadó:
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

A nagyteljesítményű munkahely megteremtése: Nem bonyolult az elkötelezettség kultúrájának...
A legtöbben közülünk tartós és jelentős változást akarnak...
A nagyteljesítményű munkahely megteremtése: Nem bonyolult az elkötelezettség kultúrájának kialakítása - Creating the High Performance Work Place: It's Not Complicated to Develop a Culture of Commitment

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)