A női vezetés íratlan szabályai: Lépj a hatalmadba, írd meg a saját szabályaidat, és légy sikeres a karrieredben

Olvasói vélemények

Helen Appleby könyve gyakorlatias és megvalósítható tanácsokat kínál az üzleti életben és a vezetésben dolgozó nők számára, a vállalati környezetben szerzett tapasztalataira és meglátásaira támaszkodva. Átfogó útmutatóként szolgál a női vezetés íratlan szabályairól, így értékes forrásként szolgál a karrierjük különböző szakaszaiban lévő nők számára. Sok olvasó találta erősítőnek és hatásosnak, mivel világosságot nyújt a nők munkahelyi kihívásaival kapcsolatban.

A könyv értékes, gyakorlatias és jól alátámasztott tanácsokat ad a vállalati környezetben eligazodó nők számára. Az olvasók nagyra értékelik az egyszerű stílust, a megvalósítható stratégiákat és az önreklámozással, a kapcsolatépítéssel és a kihívások leküzdésével kapcsolatos meglátásokat. A könyvet a karrier minden szintjén a nők számára szükséges forrásnak tekintik, és dicsérik inspiráló elbeszélése és a valós életben való alkalmazhatósága miatt.

Egyesek úgy találhatják, hogy a könyv a nők vállalati környezetben szerzett tapasztalataira összpontosít, ami túlságosan specifikus, vagy nem alkalmazható teljes mértékben minden iparágra. Néhány olvasó szerint a tanácsok hasznosak ugyan, de nem biztos, hogy úttörő új ötleteket kínál azoknak, akik már ismerik a vállalati dinamikát.

(29 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The Unwritten Rules of Women's Leadership: Step into your power, write your own rules and succeed in your career

Könyv tartalma:

Nekem azt mondták, hogy "a lányok bármit meg tudnak csinálni, amit a fiúk...", de segít, ha ismered az íratlan szabályokat Ha küzdesz azzal, hogy a megfelelő módon lássanak és hallgassanak meg, nem tudod, hogyan kérd a szükséges mentorálást, nem léptetnek elő olyan gyorsan, ahogy megérdemelnéd, vagy nehéznek találod, hogy az otthon és a munka között méltányos egyensúlyt teremts, A női vezetés íratlan szabályai önismeretet, önbizalmat és eszközöket ad ahhoz, hogy hatékonyan vezesd magad, a csapatod és a szervezeted.

Helen sokéves tapasztalatára, kutatásaira és a legjobb gyakorlatokra épülő gondolkodásmódjára alapozva desztillálja ki azt, amit a nőknek tudniuk kell ahhoz, hogy sikeresek legyenek az üzleti életben, de amit a munkahelyükön nem tanítanak meg nekik. Tanulja meg, hogyan: - Tegye láthatóvá láthatatlan munkáját - Építse fel belső és külső önbizalmát - Találja meg és kérje meg azokat a mentorokat és szponzorokat, akik felgyorsítják karrierjét - Vezessen nehéz beszélgetéseket és oldja meg a konfliktusokat - Kezelje az érdekelt feleket, hogy előléptesse magát.