Accelerating Women: The Key to Growth & Innovation
Az innováció legnagyobb forrása minden szervezetben az emberek, és a fenntartható teljesítmény eléréséhez az egyik legnagyobb mértékben hozzájáruló tényező az Accelerating Women. Ez azt jelenti, hogy a vezetőknek elkötelezettnek kell lenniük a tartós változás mellett, hogy minden nap támogassák, eddzenek, mentorálják, meghallgassák és szponzorálják a nőket.
Ez az #1 kérdés, amely visszatartja a szervezeteket a nagyobb üzleti sikertől. A társadalom 50%-ban nőkből áll, mégis ritka az olyan szervezet, ahol a vezetésben akár 30%-os a nők aránya. Tehát a tehetségek 30%-át hagyják ki!!! Ez a könyv tehát olyan eszközökről, megközelítésekről és valós tapasztalatokról szól, amelyek segítik Önt, mint menedzsert/vezetőt abban, hogy olyan munkahelyet teremtsen, ahová a Nők is szívesen csatlakoznak és ahol a Nők is szívesen hozzájárulnak.
Segíteni fog abban, hogy tehetséges nőket vonzzon és tartson meg, segítve ezzel csapatának növekedését és innovációját. A könyv 4 kulcsfontosságú részre tagolódik: Önmagam - mit tehetsz személyesen a változás támogatásáért Vezetők - mit kell tenned a vezetőkkel Szervezet - mit tehetsz a szélesebb körű változás fenntartásáért Közösség - mit tehetsz a változás elősegítéséért a közösségben Ez a könyv üzleti vezetők számára íródott, valós történetekkel, amelyekből könnyen megérthető, hogy mit kell megváltoztatni.
A könyv célja, hogy segítsen minden menedzsernek és vezetőnek megváltoztatni a működésüket, különösen a vezetői pozícióban lévő férfiaknak abban, hogyan vezessenek másképp, és hogyan érjenek el valódi változást a nemek közötti sokszínűség terén. A Nők felgyorsítása egy cél nélküli utazás, de a leghálásabb befektetés, amit valaha is megtesz.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)