A sokszínű munkaerő irányítása: Tanulási tevékenységek

Értékelés:   (4.7 az 5-ből)

A sokszínű munkaerő irányítása: Tanulási tevékenységek (N. Powell Gary)

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Managing a Diverse Workforce: Learning Activities

Könyv tartalma:

Tapasztalati tevékenységek segítenek a diákoknak megérteni a munkahelyi sokszínűséget

Ez a könyv megmutatja az olvasóknak, hogyan lehet olyan befogadó munkakörnyezetet és kultúrát teremteni, amely képes értékelni és hasznosítani minden tag hozzájárulását, függetlenül a munkához nem kapcsolódó személyes jellemzőktől. Ennek eléréséhez a könyv átfogó tanulási tevékenységek sorát nyújtja, amelyek a munkahelyi sokszínűséggel kapcsolatos kérdésekkel foglalkoznak.

A különböző munkahelyi környezetekre, köztük üzleti és nonprofit szervezetekre egyaránt támaszkodva a Managing a Diverse Workforce, Third Edition felbecsülhetetlen értéket képvisel a menedzsment, a közigazgatás és a humán szolgáltatások tanszékein folyó humánerőforrás-fejlesztési kurzusok számára. Tökéletes kiegészítője a munkaerő sokszínűségéről szóló alapvető szövegeknek, köztük Gary Powell Women and Men in Management, Fourth Edition (SAGE) című könyvének.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781412990929
Szerző:
Kiadó:
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2011
Oldalak száma:144

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Nemek és vezetés - Gender and Leadership
Egy izgalmas új könyv, amely azt vizsgálja, hogy miért nem tapasztaljuk azokat a tartós változásokat, amelyeket egykor optimistán vártak...
Nemek és vezetés - Gender and Leadership
A sokszínű munkaerő irányítása: Tanulási tevékenységek - Managing a Diverse Workforce: Learning...
Tapasztalati tevékenységek segítenek a diákoknak...
A sokszínű munkaerő irányítása: Tanulási tevékenységek - Managing a Diverse Workforce: Learning Activities

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki: