Értékelés:
A könyvet általánosságban a szövetségi foglalkoztatási jogszabályok megértéséhez szükséges értékes forrásként értékelik, így oktatási és szakmai célokra egyaránt alkalmas. Míg sok felhasználó dicséri a világosságát és relevanciáját, egyesek kritizálják, hogy nem elég mély a jogi információk és a hivatkozások tekintetében.
Előnyök:Tele van aktuális és releváns információkkal, hasznos a HR-szakemberek és a diákok számára, kiváló forrás az oktatáshoz, gyakorlati útmutató a szövetségi foglalkoztatási jogszabályokhoz, könnyen olvasható, jó a gyors hivatkozáshoz, dicséretes referenciaként szolgál a nem jogászok számára.
Hátrányok:Egyes bírálók szerint rosszul megírt és nem elég részletes, különösen az állami és szövetségi törvénykönyvek és az esetjogi információk tekintetében. Néhányan úgy érzik, hogy kevés információt nyújt a jogi kutatáshoz.
(40 olvasói vélemény alapján)
The Essential Guide to Federal Employment Laws
A The Essential Guide to Federal Employment Laws (A szövetségi foglalkoztatási törvények alapvető útmutatója) segítségével megismerheti a legfontosabb foglalkoztatási törvényeket, többek között a következőket:
⬤ kikre vonatkozik a törvény.
⬤ mit engedélyez és mit tilt a törvény.
⬤ melyik szövetségi ügynökség érvényesíti a törvényt, és.
⬤ gyakorlati tippeket a törvénysértések elkerülésére.
Minden fejezet egy-egy szövetségi foglalkoztatási törvényt magyaráz és demisztifikál, beleértve a következőket:
⬤ Amerikai fogyatékossággal élő személyekről szóló törvény.
⬤ A családi és egészségügyi szabadságról szóló törvény.
⬤ A tisztességes munkaügyi normákról szóló törvény.
⬤ A bevándorlási reformról és ellenőrzésről szóló törvény.
⬤ Nemzeti munkaügyi kapcsolatokról szóló törvény.
⬤ A terhességi diszkriminációról szóló törvény.
⬤ Egyenlő bérezésről szóló törvény.
⬤ és még sok más.
Maradjon a helyzet magaslatán, és védje meg vállalatát és saját magát -- szerezze be a The Essential Guide to Federal Employment Laws (A szövetségi foglalkoztatási törvények alapvető útmutatója) című könyvet.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)