A titkos szósz: A győztes kultúra megteremtése

Olvasói vélemények

A titkos szósz a vezetésről és a szervezeti kultúráról szóló, nagyra értékelt könyv, amely a szerzők, Kevin Ford és Jim Osterhaus tapasztalataiból merít. Egyesíti a lebilincselő történetmesélést a gyakorlati meglátásokkal, amelyek minden méretű szervezetre alkalmazhatóak. Az olvasók szerint a könyv magával ragadó, lényeglátó és értékes forrás a munkahelyi kultúra és a vezetői hatékonyság javításához.

Magával ragadó írói stílus, könnyen olvasható, különböző szervezeti méretekre alkalmazható meglátások, lebilincselő történetmesélés, erős hangsúly a vezetésre és a kultúrára, gyakorlati tanulságok, hasznos a munkavállalók elkötelezettségéhez és a változáskezeléshez.

Egyesek számára ismerősek lehetnek a fogalmak, ha már rendelkeznek vezetői tapasztalattal, és a történetmesélési aspektus nem biztos, hogy mindenkinek tetszeni fog.

(9 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

The Secret Sauce: Creating a Winning Culture

Könyv tartalma:

A szerzők a kultúrát a titkos szósznak nevezik Itt a szerzők Ford és Osterhaus leírják a kultúra kritikus elemeit, amelyek egy igazán meggyőző szervezeti légkört alkotnak, és a szervezeteket képessé teszik az alapvető ideológia, a szervezeti kód, az infrastruktúra és a márka fogalmainak kidolgozására.