Értékelés:
A könyv a digitális átalakulás és vezetés egyszerű és megvalósítható megközelítését mutatja be, az agilitásra és az ügyfelek elkötelezettségére összpontosítva, miközben elismeri a szervezeti kultúra kihívásait.
Előnyök:A könyv jól strukturált, könnyen olvasható, és világos ötleteket mutat be a vezetők számára. Gyakorlati lépéseket kínál a szervezeti változások vezetéséhez, és foglalkozik az átalakulással összefüggésben felmerülő gyakori kérdésekkel.
Hátrányok:Hiányzik a kultúra és a munkáltatói elkötelezettség hangsúlyozása, amelyeket a sikeres változási folyamatok szempontjából létfontosságúnak tartanak.
(4 olvasói vélemény alapján)
Adapt: A leader's guide to staying relevant and being recognised in the digital age
Nem biztos benne, hogy az Ön szervezete boldogulni fog-e a digitális korszakban?
Modern vezetőként Ön is tudja, hogy szervezetének alkalmazkodnia kell ahhoz, hogy megfeleljen a mai digitális környezet kihívásainak. Ha nem tudja, hol kezdje, ez a tömör útmutató felvértezi az átalakuláshoz vezető útra. Az ADAPT módszertan(R) segít a vállalatának abban, hogy releváns és reagáló maradjon a digitális korszakban.
Értse meg, hogyan:
⬤ Határozza meg termékstratégiáját.
⬤ Megközelítse és vonzza az ügyfeleket a digitális környezetben.
⬤ Az ügyfél- és szervezeti adatok összegyűjtése és elemzése az üzleti tevékenység mélyebb megértése érdekében.
⬤ Az agilis szervezet kialakítása.
⬤ Tervezze meg a digitális korszaknak megfelelő szervezeti struktúrát.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)