Értékelés:
Az „Álláskeresés az úgynevezett fogyatékkal élőknek” című könyvet azért dicsérik, mert gyakorlati és valós tanácsokat ad a fogyatékkal élők számára, akik munkát keresnek. Betekintést nyújt a munkáltatók aggályaiba, és gyakorlati stratégiákat kínál ezek kezelésére, így sok olvasó számára kevésbé ijesztő az álláskeresés élménye. Néhány felhasználó azonban csalódott a könyv kiadásának minőségében, és egyes tartalmakat elavultnak talált.
Előnyök:⬤ Gyakorlati tanácsokat és betekintést nyújt a fogyatékossággal élő személyek felvételével kapcsolatos munkáltatói aggályokba
⬤ segít csökkenteni az interjúktól való félelmet
⬤ ajánlott állásközvetítési tanácsadóknak és fogyatékossággal élő személyeknek
⬤ információkat nyújt az ADA és a juttatások kezeléséről
⬤ jól strukturált és felhasználóbarát, értékes forrásokkal.
⬤ Néhány felhasználó használt vagy a vártnál gyengébb minőségű kiadást kapott
⬤ néhányan elavultnak találták a tartalmat, vagy nem találták hasznosnak az álláskeresésben
⬤ egy véleményező elégedetlenséget említett a vásárlással kapcsolatban.
(14 olvasói vélemény alapján)
Job Hunting Tips for the So-Called Handicapped or People Who Have Disabilities
Richard Bolles WHAT COLOR IS YOUR PARACHUTE? című könyve olvasók millióinak segített megtalálni az életútjukat, és most az álláskeresés kreatív megközelítése a fogyatékkal élő álláskeresők sajátos kihívásaira is kiterjed.
A JOB-HUNTING FOR THE SO-CALLED HANDICAPPED című könyvben Bolles és Dale Susan Brown végigvezeti az olvasókat azon a gyakran frusztráló, de végső soron kifizetődő folyamaton, amelynek célja, hogy biztosítsák életük függetlenségét és személyes elégedettségüket a karrierjükben. A szerzők az ADA bonyolultságának demisztifikálásával kezdik, világosan leírják, hogy a törvény mit garantál és mit nem garantál a fogyatékkal élő álláskeresőknek, majd áttérnek a kifejezetten a fogyatékkal élőkre szabott álláskeresési stratégiákra.
