Értékelés:
A könyv nagyra értékelt, tömör és gyakorlatias útmutató az üzleti vezetők és a feltörekvő vezetők számára, amely alapvető tanulságokat kínál a vezetésről és a menedzsmentről. A könyvet olvasmányossága és a szerző széles körű tapasztalata miatt dicsérik, ami értékes forrássá teszi mind az új alkalmazottak, mind az MBA-jelöltek számára.
Előnyök:Sűrített információk, amelyek időt takarítanak meg, lényegretörő tanulságok a vezetésről, szórakoztató és magával ragadó írói stílus, alkalmas különböző célközönségek számára, beleértve az MBA-jelölteket és a frissen végzetteket, alkalmazható mind az üzleti, mind a katonai vezetésre.
Hátrányok:Egyes olvasók számára a fogalmak ismerősek vagy alapvetőek lehetnek, mivel inkább emlékeztetnek a megszokott elvekre, mint teljesen új gondolatokra.
(4 olvasói vélemény alapján)
What the Internet Can't Teach You: Ageless Information for the Information Age
ELŐZETES DICSÉRET "AMIT AZ INTERNET NEM TUD MEGTANÍTANI".
"Egy új, digitális világban, ahol az azonnali kommunikáció miatt minden eddiginél jobban érezzük magunkat elszakítva egymástól, a mai vezetők számára a kipróbált és bevált értékek és elvek azok, amelyek igazán sokat számítanak. Nem véletlen, hogy az olyan fickók, mint Sam Walton és Lou Pritchett miért voltak olyan sikeresek. Legyünk mindannyian olyan szerencsések, hogy meghallgatjuk és megtudjuk, miért.".
-DAN MANGRU,.
A "The Mangru Report" házigazdája a Fox Business-en.
"Amit az internet nem taníthat meg, egy helyen tartalmazza azokat a leckéket, amelyeket az ember egy katonai karrier során tanul. Sok olyan katonát ismerek, akik azért buktak meg, mert nem tanulták meg a vezetés és menedzsment ezen elveit ".
-COL. WILL MERRILL,.
West Point, 1958-as évfolyam, légideszantos ranger, US Army (nyugalmazott)
"Bárcsak rendelkezésemre állt volna Lou könyve 1986-ban, amikor a Stainmaster szőnyegszőnyeget bevezettük a világnak. Tömör mondásai időtálló útitervet jelentenek az üzleti sikerhez, átvágva a körülmények és a technológia ködén. Ajánlom minden fiatal, feltörekvő vezetőnek.".
-TOM MCANDREWS, a "Stainmaster atyja".
A DuPont korábbi világszintű igazgatója, padlóburkoló rendszerek.
Minden reggel vezetők milliói - a McDonalds felügyelőitől a Fortune 500 elnökéig - utaznak munkahelyükre, ahol beosztottjaik az ő vezetésükre, tanácsaikra és coachingjukra támaszkodnak, hogy ők maguk is sikeresek legyenek. Ezek a vezetők, akik kétségbeesetten próbálnak nagyságot elérni a technológia által vezérelt, rendkívül versenyképes világban, gyakran frusztráltak amiatt, hogy nem kapnak egy olyan főnöktől személyes mentorálást, aki "már volt ott".
Lou Pritchett, a Procter & Gamble és a Wal-Mart közötti partnerség létrehozásában közreműködő egykori vezető, aki több évtizedes gyakorlati tapasztalatát osztja meg a vállalatvezetés, a képzés és a szervezetfejlesztés terén, hogy másoknak olyan bölcsességfoszlányokkal és egyetemes igazságokkal adjon mentort, amelyeket a kibertérben nem találni. A jövő vezetői, akik között vállalkozók, oktatók, vezetők, adminisztratív asszisztensek és értékesítési képviselők egyaránt találnak inspirációt Pritchett bölcsességében és más híres vezetők, például Bonaparte Napóleon, John F. Kennedy, "Stonewall" Jackson és Ross Perot tapasztalt tanácsaiban.
A menedzsment dollárból és dolgokból áll. A vezetés a szívek, a lelkek és a szellemeké. A What the Internet Can't Teach You (Amit az internet nem taníthat meg) című könyvében Pritchett lehetővé teszi mások számára, hogy visszalépjenek az időben, és ugyanazt tanulják, amit a sikeres vezetők évszázadok óta tanulnak - azok bölcsességén keresztül, akik tudják.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)