Olvasói vélemények
Összegzés:A könyv a gyorsan változó világban a vezetés új megközelítése mellett érvel, a tudatosságot, az intuíciót és a gyakorlati kereteket hangsúlyozva. Arra ösztönzi a vezetőket, hogy fogadják el a bizonytalanságot, és alkalmazzanak potenciálalapú problémamegoldó stratégiákat, eszközöket nyújtva a személyes, szervezeti és társadalmi átalakuláshoz.
Előnyök:⬤ Gyakorlati eszközöket és kereteket nyújt a hatékony vezetéshez
⬤ a hagyományos módszerekről a potenciálalapú megközelítésre való áttérésre ösztönöz
⬤ a tudatosságot és az intuíciót segíti elő a döntéshozatalban
⬤ elgondolkodtató és hasznos a különböző ágazatok számára
⬤ a kísérő gyakorlati könyv fokozza az alkalmazhatóságot.
Hátrányok:Nem biztos, hogy a strukturált módszertanokat előnyben részesítő hagyományos vezetők számára megfelelő lesz; egyes olvasók számára a koncepciókat elvontnak vagy további útmutatás nélkül kihívást jelentőnek találhatják.
(3 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
Transformational Presence: How To Make a Difference In a Rapidly Changing World
Könyv tartalma:
Új világ, új szabályok, új megközelítések
Transzformációs jelenlét - alapvető útmutató a következőkhöz:
-Azoknak az előrelátóknak, akik a víziójukon túl a cselekvésbe is át akarnak lépni.
-Vezetők számára, akik az ismeretlenben navigálnak és új területeket járnak be.
-Egyének és szervezetek számára, akik elkötelezték magukat, hogy a legnagyobb lehetőségeik szerint éljenek.
-Trénerek, mentorok és oktatók, akik támogatják a másokban rejlő legnagyobb potenciált.
-Közalkalmazottak, akik elkötelezték magukat a változás mellett.
-Mindenki, aki segíteni akar egy működő világ megteremtésében.
