Eredeti címe:
Objectives and Key Results: Driving Focus, Alignment, and Engagement with OKRs
Könyv tartalma:
Minden, ami a célkitűzések és kulcsfontosságú eredmények (OKR-ek) hatékony megvalósításához szükséges
A célkitűzések és kulcsfontosságú eredmények az első teljes körű referencia kézikönyv a célkitűzésekről és kulcsfontosságú eredményekről, egy olyan kritikus gondolkodási keretrendszerről, amelyet arra terveztek, hogy segítsen a szervezeteknek értéket teremteni a fókuszálás, az összehangolás és a jobb kommunikáció révén. A két vezető OKR-tanácsadó és kutató által írt könyv egyablakos forrást nyújt azon szervezetek számára, amelyek minőségi célokat szeretnének számszerűsíteni, és biztosítani, hogy minden csapat úgy összpontosítsa erőfeszítéseit, hogy mérhető haladást érjenek el a legfontosabb célok elérésében. Megtudhatja, hogyan jöttek létre az OKR-ek, és hogyan használják őket a vezető vállalatok nap mint nap, hogy segítsenek a csapatoknak és a munkatársaknak a lehetséges dolgokról való gondolkodásuk kiterjesztésében, a célmeghatározó izmok építésében és a teljes potenciáljukat tükröző eredmények elérésében. Ez az informatív útmutató az alapvető keretrendszertől a legjobb gyakorlatok részletes elemzéséig végigkíséri Önt a valós megvalósításokon, hogy a lehető legtöbbet hozhassa ki az OKR-ekből.
Az OKR-ek segítik az alkalmazottak együttműködését, az erőfeszítések összpontosítását és a szervezet előrevitelét. A kulcseredmények segítségével meghatározzák, hogy mit jelent a széleskörű, minőségi célok elérése, és az olyan imperatívuszok, mint a "csináld jobban", egyértelmű, mérhető jelzőkké alakulnak át. A keretrendszer 1980-as években történt bevezetésétől kezdve a mai hiper-versenykörnyezetben való népszerűségéig az OKR-ek vonzóbbá teszik a munkát, és gyakori visszajelzési ciklusokkal rendelkeznek, amelyek lehetővé teszik a munkavállalók számára, hogy minden egyes nap lássák a munkájuk során elért előrehaladást. Ez a könyv megmutat mindent, amit az OKR-ek hatékony bevezetéséhez tudni kell.
⬤ Megtanulja az OKR-ek alapjait és mindennapi használatát.
⬤ Tanulja meg, hogyan szerezze meg a sikeres megvalósításhoz szükséges vezetői támogatást.
⬤ Fenntarthatja a hatékony programot a legfontosabb értékelési tippekkel.
⬤ Az OKR-keretrendszer testreszabása a szervezet igényeihez.
A célkitűzések és kulcsfontosságú eredmények az Ön legfontosabb forrása az OKR-program megtervezéséhez, tervezéséhez, végrehajtásához és fenntartásához a fenntartható vállalati siker érdekében.
