Értékelés:
Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.
Az informatika által vezérelt változtatási folyamatok, például az informatikai rendszerek bevezetésének sikere nagymértékben függ a szervező érdekelt felek változtatási képességétől és hajlandóságától.
Mivel azonban az üzleti és az informatikai oldalon az érdekeltek és a bevezetett informatikai rendszer között eltérő a közelség, gyakran aszimmetrikus a változásra való képesség és hajlandóság az érintettek részéről. Ezért egy olyan, a megvalósításra kész értékelési módszert dolgoznak ki, amely a változásmenedzsment során átláthatóságot teremthet a szervező üzleti és informatikai oldali érdekeltek változásra való képességéről és hajlandóságáról.
A gyakorlati szakemberek számára készített értékelési módszer segítségével a tudás, a képesség, a kell, a lehet és az akarat tekintetében vállalatspecifikus „állítócsavarok” azonosíthatók és beállíthatók.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)