Deakin és Morris munkajoga

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Deakin and Morris' Labour Law

Könyv tartalma:

Deakin és Morris munkajog című műve, amelyet több joghatóság felsőbb fellebbviteli bíróságai is mérvadónak tartanak, átfogó elemzést nyújt a jelenlegi brit munkajogról, amely elmagyarázza a különböző jogi és jogon kívüli források szerepét annak alakulásában, beleértve a kollektív tárgyalásokat, a nemzetközi munkaügyi normákat és az emberi jogokat. Az új kiadás, miközben a korábbiak általános mintáját követi, kiemeli a jog tartalmának, valamint tágabb társadalmi, gazdasági és politikai összefüggéseinek fontos új fejleményeit. Így a Brexit következményei mellett a Covid-19 válság kialakuló hatásait, a munka fokozódó digitalizációját, valamint a jog munkaerőpiacot alkotó és szabályozó szerepéről szóló viták politikai következményeit is figyelembe veszi.

A könyv részletesen vizsgálja az egyéni munkaviszonyokat szabályozó jogot, a munkaviszony meghatározásával foglalkozó fejezetekkel.

A foglalkoztatási feltételek forrásai és szabályozása.

Fegyelmi és felmondási szabályok.

És az egyenlő bánásmód. Ezt követi a kollektív munkajog elemeinek elemzése, beleértve a kollektív szerveződés formáit, az egyesülési szabadságot, a munkavállalói képviseletet, a belső szakszervezeti kormányzást és a sztrájkjogot.

A Deakin és Morris munkajogának hetedik kiadása nélkülözhetetlen szöveg a jogászhallgatók, valamint a menedzsmenttel és a munkaügyi kapcsolatokkal kapcsolatos tudományágak hallgatói, a munkajog területén dolgozó ügyvédek és jogászok, valamint mindazok számára, akik komolyan érdeklődnek a téma iránt.