Dear Leader: Személyes útmutató vezetők számára a békén, a világjárványon és a tiltakozáson keresztül

Olvasói vélemények

A könyvet sokan dicsérik a vezetés átélhető és személyes megközelítése miatt, amely értékes eszközöket nyújt a vezetőként való növekedéshez, miközben a személyes gyógyulással és Isten elveivel foglalkozik.

A könyv éleslátó útmutatást nyújt a vezetők számára különböző területeken, elősegíti a személyes növekedést és az önmegbocsátást, és nagyszerű, elmélyült gondolkodásra és gyógyulásra ösztönző reflexiós kérdéseket tartalmaz.

A kritikákban nem említettek konkrét ellenérveket, ami arra utal, hogy a könyv pozitív visszhangra talált az olvasók körében.

(2 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Dear Leader: A Personal Guide For Leaders Through Peace, Pandemic, and Protest

Könyv tartalma:

Kedves Vezető, írta T. R. "Tiffany Rashel" Parker, egy összeállítás azokból a beszélgetésekből, amelyeket minden vezetőnek hallania kell, de a legtöbbjüknek nem adatik meg a lehetőség, hogy részt vegyenek bennük. Azokról az elkerülhetetlen kihívásokról szól, amelyekkel minden vezető szembesült és szembesülni fog vezetői útja során.

A Kedves vezető inspirációt és útmutatást nyújt a vezetők számára minden szinten és a vezetés minden szakaszában. Azoknak a vezetőknek, akik érezték már a pozíciójukkal járó nyomást, és azt hitték, hogy egyedül vannak vagy nem kapnak támogatást, a Kedves vezető reális pillantást nyújt a vezetői élet e kemény igazságaira, és biztonságos teret nyújt mindezek megtapasztalására.

Azoknak a vezetőknek, akik nyitottak arra, hogy a függöny mögé lássanak, és felfedjék a vezetés sötétebb oldalát, ez az az olvasmány, amely betekintést, felkészülést és támogatást nyújt világunk folyamatosan változó arculatában a béke, a világjárvány és a tiltakozás során.

T. R. Parker vezetői tanácsadó, aki azt hitte, hogy mindent tud a vezetésről, amíg egy nap észre nem vette, hogy a buzdító beszédek és a hogyan kell, nem elégségesek ahhoz, hogy segítsenek neki átjutni azokon a kihívásokon, amelyekkel vezetőként magának is szembe kellett néznie. Kezdte úgy érezni, hogy a munkája jelentéktelen és esetleg hazugság. A szavak, amelyekkel másokat bátorított, sajnálatosan nem voltak képesek felemelni őt a saját küzdelmei közepette - személyesen és szakmailag. Ebből a személyes tapasztalatból született meg a Kedves Vezető. Amikor egyre több jól működő vezetőt kezdett látni, akik a közmondásos téglafalakba ütköznek, és nincs elég helyük hiteles beszélgetésekre arról, hogy mi történik a színfalak mögött, elhatározta, hogy egy könyvben megteremti ezt a helyet.