Értékelés:
A könyvet olyan eszköznek tekintik, amellyel egyetemi professzorokat lehet lenyűgözni a legfontosabb kifejezésekkel és idézetekkel, de hiányzik belőle az érdemi tartalom és a mélység, ami miatt egy tanácsadói prezentációhoz hasonlónak tűnik.
Előnyök:Alkalmanként hasznos meglátások; olyan kulcskifejezéseket és -mondatokat tartalmaz, amelyekkel lenyűgözhetjük az egyetemi professzorokat.
Hátrányok:⬤ Kiterjedt keresést igényel az értékes tartalom megtalálása
⬤ sok haszontalannak tartott idézetet tartalmaz
⬤ úgy tekinthetjük, hogy megosztó érzelmeket táplál a hetero fehér férfiakkal szemben
⬤ összességében hiányzik a mélység és a hasznosság.
(1 olvasói vélemény alapján)
Collaboration: What Makes It Work
Az Együttműködés harmadik kiadása: What Makes It Work - közel 25 évvel az első kiadás megjelenése után íródott - az együttműködés tartós fontosságát példázza.
Az 1992-ben megjelent első kiadásra adott reakciók azt mutatták, hogy a kutatók és a gyakorlati szakemberek egyaránt hasznos eszköznek találták. Nagyra értékelték, hogy hangsúlyt fektetett arra, hogy hiteles, kutatáson alapuló információkra épülő gyakorlati referenciát nyújtson a döntéshozatalhoz. A 21. század gyors változásokat és egyre összetettebb kihívásokat hozott magával. Ez a harmadik kiadás nagyrészt a szerzők közösségi, nonprofit és kormányzati szervezetekkel folytatott munkája során nap mint nap tapasztalt összetettségre reagál. Új kutatásokat és meglátásokat kínál a gyakorlati szakemberek bölcsességével párosulva, "hogyan kell" perspektívával kiegészítve, hogy segítse az olvasókat a sikertényezők munkába állításában. Közel 25 évvel az első kiadás megjelenése után nem csak az együttműködés "hogyanja" változott - az is megváltozott, hogy kivel dolgozunk együtt. Ma már szinte minden együttműködéshez hozzátartozik a különbözőségeken átívelő munka. A különböző emberek, szervezetek vagy ágazatok olyan módon történő összehozása, amely elősegíti az együttműködés sikerét, különleges készségeket igényel.
Ez a harmadik kiadás megismerteti Önt a sikeres együttműködést támogató tényezőkkel, és segít abban, hogy ezeket a tényezőket beépítse a munkájába.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)