Értékelés:
A könyv, amely elsősorban a jellemalapú vezetésre összpontosít, túlnyomórészt pozitív visszajelzéseket kap az olvasóktól, akik nagyra értékelik a jellem fontosságával kapcsolatos meglátásait a vezetői szerepekben. Számos kritika dicséri a szerző megközelítését és a valós életből vett példákat, bár a záró fejezetekkel kapcsolatban vannak kritikák is.
Előnyök:A könyvet dicsérik a minőségéért, a vezetői jellemre és értékekre való egyértelmű összpontosításáért, a valós életből vett példák szerepeltetéséért, valamint a családi és üzleti környezetben dolgozó vezetők számára egyaránt megfogalmazott határozott ajánlásaiért. Az olvasók a szerző meglátásait átalakítónak és a személyes fejlődés szempontjából értékesnek találták.
Hátrányok:Néhány olvasó úgy érezte, hogy az utolsó három fejezet homályos, és hiányzik belőlük az erős zárás, ami csökkentette a könyv általános hatását.
(12 olvasói vélemény alapján)
Hogyan védje meg vezetői befolyását és hatalmát.
Keményen megdolgoztál azért, hogy elérd az álmaidat és a céljaidat. Sokan mások is megtették ugyanezt, csakhogy a végén mindent elveszítsenek. Nap mint nap olvashatunk olyan sikeres emberekről az élet különböző területein, akik elvesztették hatalmukat és befolyásukat. Kirúgták őket, lemondásra kényszerítették őket, vagy szégyenletes módon eltávolították őket a közéletből. Többé már nincs piaca az ajándékaiknak, és még bírósági eljárással is szembesülhetnek. Ezek a vezetők elvesztették vállalkozásuk, választóik, nemzeteik, híveik és családjaik bizalmát. Sokan megdöbbenve tapasztalták, hogy tehetségük önmagában nem volt elég ahhoz, hogy megakadályozzák bukásukat.
Miért buktak meg végül? Mert hiányzott belőlük az a tulajdonság, amely megvédte volna vezetői képességüket és tartós befolyást biztosított volna számukra. Ironikus módon ezt a tulajdonságot manapság ritkán tanítják a vezetőknek, sem formálisan, sem informálisan. Ez a tulajdonság az erkölcsi erő vagy a jellem.
Todo ser humano es un l der sobre alg n dominio en el que l o ella ejercita dones e influencia. Ese dominio podr a ser los pasillos del gobierno, la sala de juntas, el sal n de clases, la comunidad o el hogar. En El poder del car cter en el liderazgo: C mo los valores, la moral, la tica y los principios afectan a los l deres, descubrir qu es el car cter, qu significa desarrollar fuerza moral, y c mo preservar la influencia de su liderazgo de modo que sea a la vez eficaz y perdurable.
Hogyan védje meg vezetői befolyását és hatalmát
Keményen megdolgoztál azért, hogy elérd az álmaidat és a céljaidat. Sokan mások is megtették ugyanezt - csakhogy a végén mindent elveszítsenek. Nap mint nap olvashatunk olyan sikeres emberekről az élet különböző területein, akik elvesztették hatalmukat és befolyásukat. Kirúgták őket, lemondásra kényszerültek, vagy megszégyenültek a közéletből. Már nincs piaca az adottságaiknak, és még büntetőeljárás is indulhat ellenük. Ezek a vezetők elvesztették vállalataik, választóik, nemzeteik, híveik és családjaik bizalmát. Sokan meglepődve tapasztalták, hogy tehetségük önmagában nem volt elég ahhoz, hogy megakadályozzák bukásukat.
Miért buktak el végül? Mert hiányzott belőlük az a tulajdonság, amely megvédte volna a vezetésüket és tartós befolyást biztosított volna számukra. Ironikus módon ezt a tulajdonságot ma ritkán tanítják a vezetőknek, sem hivatalosan, sem informálisan. Ez az erkölcsi erő, vagy jellem.
Minden emberi lény vezető valamilyen területen, mivel adottságait és befolyását gyakorolja. Ez a terület lehet a kormányzati csarnok, a tanácsterem, az osztályterem, a közösség vagy az otthon. A karakter ereje a vezetésben: Hogyan hatnak az értékek, az erkölcs, az etika és az elvek a vezetőkre, megtudhatja, mi a jellem, mit jelent az erkölcsi erő kifejlesztése, és hogyan őrizheti meg vezetői befolyását, hogy az hatékony és tartós legyen.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)