Emberek és szervezeti menedzsment az építőiparban

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

People and Organizational Management in Construction

Könyv tartalma:

Minden sikeres szervezet középpontjában az emberek állnak, és a szervezet sikerének alapvető összetevője, hogy jól megértsük, hogyan működnek együtt.

Ez a népszerű könyv rendszerszemléletű megközelítést nyújt az emberek és a szervezeti menedzsmenthez, kiemelve a vezetői és a szociális funkciók fontosságát az emberek munkahelyi hozzáállásának és viselkedésének befolyásolásában. Az Ember- és szervezeti menedzsment az építőiparban a menedzsment elveit kifejezetten az építőiparra alkalmazza.

Az elméletet a gyakorlattal vegyítve, az iparágból vett esettanulmányok segítségével, az iparág szempontjából releváns alapvető menedzsmenttémák mindegyikét tárgyalja, beleértve a következőket: menedzsmentelmélet; stratégia; szervezeti struktúra és tervezés; kultúra, vezetés és hatalom; személyzetfejlesztés, valamint az építőipari szervezetek teljesítményének és hatékonyságának javítására irányuló módok”.