Engaging Emergence: A felfordulást lehetőséggé változtatni (Large Print 16pt)

Olvasói vélemények

A kritikák kiemelik Peggy Holman „Engaging Emergence” című könyvét, mint értékes forrást a változások és a komplexitás megértéséhez és kezeléséhez a szervezetekben és közösségekben. A könyv hangsúlyozza a zavarok pozitív változások katalizátoraként való elfogadását, és gyakorlati kereteket és módszereket kínál az együttműködés és a kollektív bölcsesség előmozdítására.

Könnyen olvasható és széles közönség számára hozzáférhető, beleértve a vezetőket, politikusokat és közösségszervezőket is.

Szilárd példákat és gyakorlati tanácsokat kínál a komplexitással és az emergenciával való foglalkozáshoz.

(12 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Engaging Emergence: Turning Upheaval Into Opportunity (Large Print 16pt)

Könyv tartalma:

Mi lehetséges most? A változás manapság mindenütt jelen van - néha úgy tűnik, mintha alig kontrollált káosz lenne. Mégis, ebben a zűrzavarban egy magasabb rend magjai rejlenek.

Amikor a régi hamvaiból új rendszer keletkezik, a tudomány a folyamatot "emergenciának" nevezi. Ha részt veszel benne, segíthetsz magadnak, szervezetednek vagy közösségednek, hogy sikeresen szembenézz a zavarokkal, és erősebben emelkedj ki belőlük, mint valaha. Ebben a mélyreható könyvben Peggy Holman alapelveket, gyakorlatokat és valós történeteket kínál, hogy segítsen együttérzéssel, kreativitással és bölcsességgel végigjárni a változás teljes ívét - a felbomlástól a koherenciáig.

Megtudhatja, mit vegyen észre, mit fedezzen fel, mit próbáljon ki, és milyen gondolkodásmóddal nyílnak új lehetőségek.

Ez a munka kihívást jelenthet, de egyben hihetetlenül kifizetődő is lehet. Új és valószínűtlen partnerségeket tesz lehetővé, és áttörést jelentő projekteket fejleszt.

Ön egy olyan folyamat részévé válik, amely magát a kultúrát is átalakítja. ''Nagyon hasznos abban, hogy struktúrát és formát adjon annak a módnak, ahogyan a világ kiszámíthatatlan és változékony módon ránk tör. Erőteljes ellenszere annak a változásmenedzsment-illúziónak, hogy a jövőt lehet vezetni, tervezni, irányítani és fúrni."'' - Peter Block, a Közösség szerzője ''Egy tánckézikönyv arról, hogyan mozogjunk méltóságteljesen az élet ritmusának részét képező zavarokkal, bizonytalansággal és titokzatossággal, hogyan fogadjuk a megszakítást és a diszkontinuitást a kreativitás, a közösség és a nagyobb kapacitás lehetőségeként.''' - Margaret J.

Wheatley, a Leadership and the New Science szerzője ''Gyakorlati tanácsokat ad a konfliktusok megszervezéséhez és a kellemetlenségeken való átjutáshoz, hogy elérjük az új koherenciát.'' - Ronald Heifetz és Marty Linsky, a Cambridge Leadership Associates társalapítói és a Leadership on the Line és az Adaptív vezetés gyakorlata társszerzői Peggy Holman az Open Circle Company alapítója, amely üzleti, nonprofit és kormányzati szervezetek számára nyújt vezetői tanácsadást; társalapítója a Journalism That Matters kezdeményezésnek, amely a kialakulóban lévő hír- és információs ökoszisztéma úttörőit támogatja; valamint a The Change Handbook társszerzője. Üzleti US $24. 95.