Érzelmi intelligencia és kritikus gondolkodás könyvtári vezetők számára

Eredeti címe:

Emotional Intelligence and Critical Thinking for Library Leaders

Könyv tartalma:

Egyre többet kérnek a könyvtárak vezetőitől és azoktól, akik a soraikba kívánnak lépni. A könyvtárak használatának változásával a vezetőknek fejleszteniük kell érzelmi intelligenciájukat és kritikai gondolkodásukat, hogy vonzzák és megtartsák a felhasználókat.

A gyakorlati vezetői tanácsokra összpontosító, lebilincselő vita arról, hogy a könyvtári vezetők hogyan fejlődhetnek szerepükben. A könyvtári vezetők és mások 25 érzelmi intelligenciára leginkább támaszkodó tulajdonságát részletezve a szakértő szerző, Gary L. Shaffer feltárja, hogyan fedik egymást a kritikai gondolkodási készségek és az érzelmi intelligencia, és hogyan használhatjuk fel őket a fejlődés érdekében.

Shaffer a döntéshozatalt, a problémamegoldást, a kritikus írást és a kreatív gondolkodást vizsgálva négy esettanulmányt is tartalmaz, amelyek mindegyike az érzelmi intelligenciával és a kritikus gondolkodási készségekkel kapcsolatos. Az esettanulmányok valós bizonyítékokkal és gyakorlati tanácsokkal mutatják be, hogy négy könyvtári vezető hogyan használta ezeket a tulajdonságokat és készségeket a nagy valós problémák és kérdések megoldására.

Végül Shaffer három olyan vezetői stílust javasol, amelyet magunkévá tehetünk érzelmi intelligenciánk javítása érdekében. Az Emocionális intelligencia és kritikus gondolkodás könyvtári vezetők számára című könyv egy új könyvtári vezetési és menedzsmentkönyv-sorozat első könyve, amely tudományos alapokon nyugvó kutatásokon alapuló gyakorlati megoldásokat tartalmaz.

A könyvtári és informatikai szakemberek és kutatók számára kihagyhatatlan könyv a könyvtárak jövőjét szem előtt tartók számára.