Főnökké válás: Új szabályok a vezetők következő generációjának

Olvasói vélemények

A könyv az új vezetők és a fiatal szakemberek számára jól bevált forrás, amely gyakorlati tanácsokat és betekintést nyújt a vezetésbe és a menedzsmentbe. Sok olvasó találja magával ragadónak és hasznosnak, különösen a pályakezdők vagy a vezetői pozícióba lépők számára. Néhány recenzens azonban megjegyezte, hogy a tartalomból hiányoznak az új meglátások, és a vezetői szakirodalomban jártasak számára alapvető lehet.

⬤ Jól szervezett és könnyen olvasható
⬤ praktikus tanácsok új vezetők számára
⬤ magával ragadó írásmód
⬤ fiatal szakemberek széles köre számára hasznos
⬤ jó áttekintés a vezetési témákról
⬤ betekintést nyújt a különböző generációkkal való munkához
⬤ diplomaosztó ajándéknak ajánlott.

⬤ Néhány tartalom alapvető és nem újszerű a tapasztalt olvasók számára
⬤ hiányoznak az áttörő ötletek
⬤ a vezetői szakirodalmat ismerők számára feleslegesnek tűnhet
⬤ néhány kritika úgy fogalmazott, hogy személyes tapasztalataikhoz nem volt hasznos.

(55 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Becoming the Boss: New Rules for the Next Generation of Leaders

Könyv tartalma:

A Getting from College to Career szerzője egy új generáció számára újragondolja a menedzsment fogalmát, friss és releváns megközelítést kínál a karrier sikeréhez, amely megmutatja, hogyan tegyék meg a következő lépést: váljanak vezetővé.

A vezetés forradalmának kellős közepén vagyunk, ahogy a hatalom a Baby Boomerektől az ezredfordulósokhoz kerül. A már felnőtt, magasan képzett Y generáció a vállalatok és a kormányzat vezetői pozícióiba kerül, valamint saját vállalkozásokat vezet, ahol évtizedekre szóló, mélyreható hatást kezdenek gyakorolni.

A kizárólag az Y generációs olvasók számára írt, egyedi igényeikre szabott Becoming the Boss egy lendületes, technológiai szempontból is értő sikerkönyv, tele valós, megvalósítható tippekkel, egy olyan szakértőtől, akit tisztelnek és akivel azonosulni tudnak. Lindsey Pollak meghatározza, mi a vezetés, és eredeti kutatásokra, saját széleskörű tapasztalataira, valamint a világ minden tájáról származó, frissen végzett Y-generációs vezetőkkel és vállalkozókkal készített interjúkra támaszkodva megosztja a titkokat, hogy mi teszi őket sikeres vezetővé - és megmutatja a fiatal szakembereknek, hogyan használhatják ezt a tudást saját karrierjük felemelkedéséhez.

A Főnökké válni segít meghatározni a következő szakmai lépést, és megmutatja, hogyan juthat el odáig, kezdve attól, hogy megtanuljon olyan stílust kialakítani, amely vonzó az idősebb kollégák számára, a karrierjét befolyásoló legfontosabb trendek felfedezéséig, egészen a klasszikus kiválósági szabályok elsajátításáig, amelyek sosem mennek ki a divatból.

----Bruce Tulgan, az It's Okay to be the Boss, a Not Everyone Gates a Trophy és a The 27 Challenges Managers Face. bestseller szerzője.

A RainmakerThinking, Inc. alapítója és elnöke.