Értékelés:
A könyvet nagyra értékelik, mint értékes forrást a jelenlegi és a feltörekvő vezetők számára. Gyakorlati tippeket ad, világos bevezetést nyújt a vezetői feladatokhoz, és mind a kezdő, mind a tapasztalt vezetői szerepkörben dolgozók számára hozzáférhető. Számos kritika dicséri olvasmányosságát és azt a pozitív hatást, amelyet a vezetői stílusra és a munkahelyi légkörre gyakorolhat. Néhány olvasó azonban úgy érzi, hogy bizonyos területeken nem elég mélyreható, és azt sugallják, hogy a kulcsfogalmak részletesebb feltárása előnyös lenne.
Előnyök:⬤ Hasznos és gyakorlatias tippek vezetők számára
⬤ világos és közérthető nyelvezet
⬤ jó bevezető áttekintés a vezetői feladatokról
⬤ pozitív munkahelyi környezetet teremt
⬤ jól felépített és magával ragadó
⬤ kezdőknek és tapasztalt vezetőknek egyaránt erősen ajánlott.
⬤ Néhány témakörben nem elég mély
⬤ néhány fogalmat ki lehetne bővíteni
⬤ lehet, hogy nem nyújt elég tudományos alátámasztást a mélyebb megértéshez
⬤ nem minden információ alkalmazható minden iparágra.
(19 olvasói vélemény alapján)
Gerente Por Primera Vez: Cmo Desarrollar a Su Equipo = The First-Time Manager's Guide to Team Building
Az eszközök, amelyekkel sikerre viheti csapatát.
A Menedzser első alkalommal: Hogyan fejlessze csapatát segít felfedezni saját vezetési és irányítási stílusát, és megmutatja, hogyan használhatja azt egy magas szintű, eredményorientált csapat létrehozásához és fenntartásához, amely elvégzi a munkát. A könyv úgy készült, hogy Ön és csapattagjai azonnal használhassák, és a csapatépítés alapvető fontosságú elemeit tárgyalja, beleértve a döntéshozatalt, a célokat és normákat, az őszinte kommunikációt, az egyértelmű szerepeket és felelősségeket, valamint a siker ünneplését.
Ugyanolyan társalgási stílusban íródott, és ugyanazokkal a gyakorlati stratégiákkal és bölcs tanácsokkal van tele, mint a klasszikus bestsellerben Manager for the First Time, ez az útmutató minden új vezető számára nélkülözhetetlen.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)