Hatalom, mindenkinek: Hogyan működik valójában, és miért mindenkinek a dolga

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 132 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Power, for All: How It Really Works and Why It's Everyone's Business

Könyv tartalma:

Fedezze fel, hogyan szerezhet (és tarthatja meg) a hatalmat bármilyen helyzetben ezzel a "figyelemre méltóan éleslátó olvasmánnyal arról, hogy mi a hatalom, hogyan szerezhető meg, és hogyan lehet jóra használni" (Adam Grant, a Think Again bestseller szerzője).

A hatalom az egyik leginkább félreértett - és ezért becsmérelt - fogalom társadalmunkban. Sokan azt feltételezik, hogy a hatalmat a személyiség vagy a vagyon határozza meg, vagy hogy mások kényszerítésével lehet megszerezni. Még az is lehet, hogy "mocskosnak" írják le, és nem akarnak vele semmit kezdeni. De ha távol tartod magad a hatalomtól, akkor átadod azt valaki másnak, aki nem biztos, hogy a te érdekeidet tartja szem előtt. Meg kell értenünk és használnunk kell a hatalmunkat ahhoz, hogy hatást gyakoroljunk, és Julie Battilana és Tiziana Casciaro úttörő kutatók a Power, for All című könyvükben ehhez nyújtanak útmutatót.

Battilana és Casciaro a hatalom "szükséges" (Tarana Burke, a #MeToo mozgalom megteremtője és az Unbound című bestseller szerzője ) és "felbecsülhetetlen értékű" (David Gergen, a CNN politikai elemzője) látásmódját kínálja: a képességet, hogy befolyásoljuk valaki más viselkedését. Ez a befolyás az értékes erőforrásokhoz való hozzáférésből ered, amellyel bárki rendelkezhet, függetlenül a jövedelmétől vagy élethelyzetétől. Mindenkinek van felajánlható erőforrása, így mindenki hozzáférhet a hatalomhoz.

A "Hatalmat mindenkinek" a változás felkeltésére, megújítására és megszervezésére vonatkozó bevált stratégiákkal mutatja be, hogy a kevesebb hatalommal rendelkezők hogyan kérdőjelezhetik meg a kialakult struktúrákat, hogy kiegyensúlyozottabbá tegyék azokat. A szerzők megtanítják, hogyan térképezzük fel a hatalmat a munkahelyünkön, hogy megtaláljuk, ki az, aki valódi változást tud létrehozni a munkahelyen, hogyan tervezzünk és idézzünk elő tartós változásokat, és hogyan értsük meg a két alapvető, minden emberben közös szükségletet - biztonságot és önbecsülést -, valamint azokat az erőforrásokat, amelyeket az emberek e szükségletek kielégítésére keresnek: pénzt és státuszt, de autonómiát, teljesítményt, hovatartozást és halandóságot is. Élénk történetmesélésen keresztül tárják fel, hogyan játszódnak le ezek a dinamikák: Donatella Versace sikeresen vezeti bátyja cégét annak halála után - annak ellenére, hogy van címe, de kevés befolyása.

Mit tanulhatnak a társadalmi mozgalmak az ifjúsági klímaaktivistáktól, és hogyan juthatnak tovább.

És hogyan nyerheti el egy vezető a szkeptikus alkalmazottak bizalmát, és hogyan javíthatja a munkahelyét.

A Hatalom, mindenkinek című könyv demisztifikálja a hatalom megszerzésének és használatának alapvető mechanizmusait minden ember számára.