Olvasói vélemények
Összegzés:A könyv átfogó útmutatót nyújt a hatékony belső kommunikációról, hangsúlyozva annak fontosságát a munkavállalók jóléte és a szervezeti teljesítmény szempontjából. Gyakorlati példákat, esettanulmányokat és frissített betekintést nyújt a belső kommunikáció változó helyzetébe. Ugyanakkor túlságosan általános lehet, és nem biztos, hogy jól szolgálja az Egyesült Királyságon kívüli olvasókat.
Előnyök:⬤ Gyakorlatias és közérthető megközelítés
⬤ számos példát és esettanulmányt tartalmaz
⬤ a belső kommunikáció témáinak széles körét öleli fel
⬤ a közösségi médiáról, a vezetésről és a válságkommunikációról szóló új fejezetekkel frissítve
⬤ hasznos a gyakorlati szakemberek és a hallgatók számára.
Hátrányok:Egyes fejezetekben túlságosan általános és diffúz; az Egyesült Királyság-központú nyelvezet és példák nem biztos, hogy megfelelnek az amerikai olvasóknak vagy azoknak, akiknek már van tapasztalatuk ezen a területen.
(2 olvasói vélemény alapján)
Eredeti címe:
Effective Internal Communication
Könyv tartalma:
A belső kommunikációt korábban figyelmen kívül hagyták a public relations szokásos megközelítéseiben, mind elméletben, mind a gyakorlatban. A Hatékony belső kommunikáció második kiadása azt vizsgálja, hogy ez hogyan változik, mivel egyre több szervezet ismeri fel, hogy a munkatársaival folytatott jó kommunikáció létfontosságú a folyamatos siker és a nyereségesség szempontjából.
A Hatékony belső kommunikáció gyakorlatias és zsargonmentes stílusban vizsgálja, hogy a belső kommunikáció hogyan zajlik a különböző ágazatokban és a különböző méretű és összetettségű szervezetekben. A gyakorlati példákkal és hasznos tanácsokkal teli könyv számos aktuális esettanulmányt tartalmaz, amelyek életre keltik az elméleti kérdéseket és az összetett problémákat.
Ez az új kiadás a belső kommunikációval kapcsolatos kérdések széles körét vizsgálja, beleértve a belső kommunikáció irányítását, az ágazatok közötti belső kommunikációt, a jogi kereteket, az eredmények mérését, a technológia hatásait és a változások kezelését. Új fejezeteket tartalmaz továbbá a válsághelyzetben való kommunikációról, a középszintű vezetők általi vezetésről és a belső kommunikáció jövőjéről.
