Értékelés:
A „Hogyan készítsünk interjút: Mit akarnak hallani a munkáltatók a mai versenyképes munkaerőpiacon” című könyvéről Russ Hovendick túlnyomórészt pozitív kritikákat kap, mivel gyakorlatias, könnyen olvasható és hatékony az álláskeresők számára. Sok olvasó értékeli a megvalósítható tanácsokat, a releváns példákat és a szerző megközelíthető stílusát. Különösen ajánlott friss diplomásoknak, veteránoknak és mindenkinek, aki csiszolni szeretné interjúkészségét. Akad azonban néhány negatív megemlítés is, az egyik kritika nem a legjobbnak bélyegzi, és azt javasolja, hogy lehetne javítani rajta.
Előnyök:⬤ Könnyen olvasható és követhető.
⬤ Releváns és gyakorlatias példákat tartalmaz.
⬤ Hasznos az álláskeresők széles köre számára, a friss diplomásoktól a veteránokig.
⬤ Növeli az interjúkészségekkel kapcsolatos önbizalmat.
⬤ Pozitív felhasználói tapasztalatok, beleértve az álláskeresés sikerét.
⬤ Értelmes gyakorlatokat kínál az interjúkra való felkészüléshez.
⬤ Hatékonyan demisztifikálja az interjúkészítési folyamatot a munkáltató szemszögéből.
⬤ Néhány felhasználó úgy érzi, hogy nem ez a legjobb elérhető forrás.
⬤ Néhány véleményben nagyobb mélységre vagy tartalomra vágynak.
(33 olvasói vélemény alapján)
How to Interview: What Employers Want to Hear in Today's Competitive Job Market (Directional Motivation Book Series)
Russ Hovendick lebontja az interjút övező stigmát és idegességet, hogy megmutassa, milyen alapvető tranzakció zajlik két fél között, akik csak hasznot akarnak húzni a cseréből.
Minden területen arra biztatjuk a pályázókat, hogy olvassák el Russ mondanivalóját, mielőtt belépnének az interjúszobába. A záró kézfogásnál meg fogja köszönni magának.
