How People Tick: Útmutató a nehéz emberek több mint 50 típusához és a kezelésükhöz

Olvasói vélemények

A „Surviving Interactions with Difficult People” című könyv betekintést nyújt a nehéz személyiségek kezelésébe, különösen a munkahelyen. Míg sok olvasó informatívnak és hasznos tanácsokkal teli könyvnek találja, különösen a menedzserek és vezetők számára, mások kritizálják, hogy túlságosan a munkahelyi interakciókra összpontosít, és nincs mélysége a személyes kapcsolatokra vonatkozó megoldások feltárásának.

⬤ Gyakorlati tanácsokat kínál a nehéz személyiségek kezelésére, különösen a munkahelyen.
⬤ Érdekes elemzést nyújt a különböző személyiségtípusokról és viselkedésükről.
⬤ Sok olvasó tanulságosnak találta, és segített nekik jobban megérteni másokat és önmagukat.
⬤ Általában jól megírt és könnyen érthető, és magával ragadó történetekkel illusztrált.

⬤ Elsősorban a munkahelyi dinamikára összpontosít, ami nem feltétlenül vonatkozik a személyes kapcsolatokra.
⬤ Néhány olvasó úgy találta, hogy nem elég mélyreható a nehéz viselkedésformák kezelésével kapcsolatban.
⬤ A kritikusok megjegyezték, hogy a könyv elavult vagy leegyszerűsítő, és inkább a józan észre, mint a mély meglátásokra épülő megállapításokat tartalmaz.
⬤ Többen felszínesnek vagy manipulatívnak találták a tanácsokat, különösen személyes kontextusban.

(76 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

How People Tick: A Guide to Over 50 Types of Difficult People and How to Handle Them

Könyv tartalma:

A How People Tick című könyv új kiadása gyakorlati útmutató a nehéz emberek több mint 50 típusához, mint például a dühös emberek, a hibáztatók, a türelmetlenek, a munkamániások és a pletykások.

Mike Leibling minden egyes nehéz helyzetet leír, elemzi, hogyan alakul ki, és stratégiákat javasol a probléma kezelésére. A zavaró viselkedésmintákkal egyszer és mindenkorra lehet foglalkozni, ahelyett, hogy egyszeri eseményként kezelnénk őket.

Az új kiadásban tárgyalt személyiségek közé tartoznak a következők: Tiszteletlen emberek, pletykálók, olyan emberek, akiknek mindig meg kell kapniuk az utolsó szót, a tétovázók és a visszafordulók. A How People Tick tele van tippekkel a "nehéz" emberek "nehéz" helyzetekben való kezelésére, amelyek viselkedésük valós megértésén alapulnak.