Értékelés:
A könyv I. Erzsébet királynő vezetői kvalitásait vizsgálja, és olyan jelentős történelmi személyiségként mutatja be, akinek stratégiái ma is aktuálisak. A könyv nagy visszhangot váltott ki mély történelmi meglátásai és a modern vezetők, különösen a nők számára levonható gyakorlati tanulságai miatt.
Előnyök:⬤ Éleslátó történelmi kontextus, amely bemutatja I. Erzsébet királynő fejlett vezetői képességeit.
⬤ Értékes vezetői meglátásokat nyújt, különösen hasznos a vezető szerepet betöltő nők számára.
⬤ Alapos kutatás és lebilincselő írás.
⬤ Alkalmazható tanulságok a vezetésről, amelyek a modern kontextusban is visszaköszönnek.
⬤ Könnyen olvasható és élvezetes, így jó ajándék a vezetőknek.
⬤ Néhány olvasó úgy érezte, hogy a könyvből hiányzik a világos szerkezet, mivel történelmileg ugrál.
⬤ A témák vagy „vezetési titkok” ismétlődése a redundancia érzetét kelti.
⬤ Vegyes vélemények a könyv állapotáról a vásárláskor.
⬤ Néhányan úgy találták, hogy nem elég mély, és túlságosan az önsegítő szempontokra összpontosít.
(58 olvasói vélemény alapján)
Elizabeth I CEO: Strategic Lessons from the Leader Who Built an Empire
Kevés vezetői címet írtak a nők életéről. Alan Axelrod, a neves történész és vállalatvezetési szakértő feltárja, hogyan győzte le I.
Erzsébet a félelmetes akadályokat, hogy intenzív hűséget nyerjen és nagyságra vezesse Angliát. A királynő hosszú uralkodása tanulságokkal szolgál a következőkről: a személyes dinamizmussal megerősített vezetői attitűd és imázs kialakítása, hatékony coach és mentor válása, aki ért a kreativitás táplálásához, mások manipulálásához - finoman és etikusan -, valamint az "ellenség" megismeréséhez és előrejelzéséhez. " Hogyan tudott Erzsébet megfelelni az őt érő kihívásoknak, és hogyan sikerült nemcsak életben maradnia és életben tartania veszélyeztetett nemzetét, hanem népének intenzív hűségét is elnyernie, és Angliát nagyságra vezetnie? A történészek és életrajzírók számos magyarázatot adtak erre.
Az I. Erzsébet, a vezérigazgató új nézőpontot képvisel, és olyan kérdéseket vizsgál, amelyek a mai vezetők - különösen az üzleti vezetők - számára is relevánsak.
© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)