Értékelés:
Dr. Candace Campbell „Improv to Improve Your Leadership Team” című könyve a kapcsolatok fontosságát hangsúlyozza a vezetésben, a gyakorlati improvizációs gyakorlatokat szilárd elméleti alapokkal kombinálja, hogy jobb vezetőket és innovatív csapatokat neveljen. A recenzensek nagyra értékelik a könyv egyedülálló megközelítését, amely a csapattagok hitelességét, sebezhetőségét és elkötelezettségét ösztönzi.
Előnyök:A könyv gyakorlati improvizációs gyakorlatokat kínál, a hatékony elméletet gyakorlati tevékenységekkel ötvözi, elősegíti a vezetés hitelességét és bizalmát, magával ragadó és kreatív, és új szemléletet nyújt a csapatdinamikáról.
Hátrányok:Egyes olvasók talán kevésbé formálisnak vagy strukturáltnak találják az improvizációs megközelítést a hagyományos vezetési módszerekhez képest. Emellett a színészi játékra és a teljesítményre való összpontosítás nem biztos, hogy minden vezetési stílushoz illik.
(4 olvasói vélemény alapján)
Improv to Improve Your Leadership Team: Tear Down Walls and Build Bridges
„Remélem, hogy önök is ugyanúgy élvezni fogják az Improv to Improve Your Leadership Team-et, mint én. Hálás vagyok az olyan kreatív gondolkodóknak, mint Candy, akik kihívást jelentenek számunkra, hogy olyan módon tanuljunk és fejlődjünk, amire talán sosem gondoltunk volna. „ - Quint Studer, Healthcare Solutions Group, szerző, The Calling: Miért olyan különleges az egészségügy.
„Dr. Campbell valami igazán figyelemre méltót tett. Az improvizáció szórakozását és kreativitását dokumentált, empirikus kutatásokkal ötvözve egy felhasználói kézikönyvet írt az összetartó, energikus és hatékony csapat felépítéséhez. Vezetők, vegyék tudomásul: ha követik Campbell tervét, a csapatuk nagyobb megbecsülést, tiszteletet és elkötelezettséget fog érezni. „- Bill Stainton, CSP, CPAE, 29-szeres Emmy-díjas, Hall of Fame innovációs előadó.
Ön egy vezető, akinek problémája van. A szervezeti kultúrájában gombaszerűen növekszik a gomba, amit már nem tud figyelmen kívül hagyni. Lassan kezdődik azzal, hogy néhány ember úgy érzi, hogy rosszul bánnak vele és/vagy kirekesztik, aztán elterjed a sértődöttség, majd ez vezet az elköteleződés hiányához, és végül... a lemondásokhoz.
Micsoda rémálom!
De VÁRJ! Pontosan a megoldásba botlott, amire szüksége van!
Ezzel a könyvvel GYORSAN felfedezheti, hogyan használhatja a művészetekből származó alkalmazott improvizációs gyakorlatok elveit, hogy segítsen a csapatoknak hatékonyan kapcsolódni és kommunikálni, kreatív problémamegoldásban, növelje a munkahelyi biztonságot és az alkalmazottak megtartását, valamint garantálja az ügyfelek és az érdekelt felek elégedettségét. Mindez itt található.
