Karrier előre: Stratégiák olyan nőktől, akiknek sikerült

Olvasói vélemények

A könyv átfogó és gyakorlatias útmutatást nyújt a karrierépítéshez, különösen a nők számára, de a férfiak számára is hasznos. Személyes anekdotákat vegyít a megvalósítható tanácsokkal, és a szakmai fejlődés és a munka-magánélet egyensúlyának különböző aspektusait tárgyalja. A szerzők hangsúlyozzák a karrierrel kapcsolatos hosszú távú jövőképet, és az olvasó bevonása érdekében életszerű, valós példákkal szolgálnak.

⬤ Átfogó és könnyen követhető stratégiák a karrierépítéshez.
⬤ Nőkre szabott magyarázat, mégis releváns a férfiak számára.
⬤ Magával ragadó elbeszélő stílus és valós életből vett példák.
⬤ A munka és a magánélet egyensúlyának hangsúlyozása és személyes történetek.
⬤ Gyakorlati eszközök és keretek a karrier különböző szakaszaihoz.

⬤ Néhány alapvető tanács a karrierjükben már előrehaladottaknak.
⬤ Egyes tapasztalt szakemberek túlságosan leegyszerűsítőnek ítélték.
⬤ A már befutottabbak számára lekezelőnek tűnhet a hangnem.
⬤ Bizonyos területeken korlátozott mélységű, nem nyújt új ismereteket.

(16 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Career Forward: Strategies from Women Who've Made It

Könyv tartalma:

Grace Puma, a PepsiCo korábbi COO-ja és Christiana Smith Shi, a Nike Consumer Direct volt elnöke úttörő, erőt adó útmutatót kínál a nők számára, amely megmutatja, hogyan lehet prioritást adni a karrierútnak, szakmai értéket teremteni, és teljes életet élni a munkahelyen és azon kívül is.

Egy olyan időszakban, amikor sok régóta fennálló munkahelyi struktúra és hiedelem változik, a Career Forward jelzőfényt jelent a nők számára, akik arra törekszenek, hogy sikereket és elégedettséget érjenek el a kifizetődő karrierben. A Fortune 500 vállalat csúcsára jutott több évtizedes tapasztalataikra támaszkodva Grace Puma és Christiana Smith Shi megmutatják a nőknek, hogyan maximalizálhatják karrierútjukat, hogyan kapják meg azt a fizetést, amit megérnek, hogyan navigáljanak a minden vállalatnál bekövetkező változásokban, hogyan építsenek vezetői identitást, és hogyan éljenek teljes életet a munkahelyükön és azon kívül is.

A szerzők megkérdőjelezik a női ambíciókkal kapcsolatos negatív sztereotípiákat, és arra ösztönzik a nőket, hogy legyenek bátrak, kövessék álmaikat, és ragadják meg a lehetőséget, hogy "nagy" életet éljenek. A titok az, hogy először a karrierre, majd a munkára kell koncentrálni. Ahelyett, hogy egy jobb munkakör vagy fizetésemelés hajszolása lenne a cél, a sikerhez vezető hosszú távú karrierútnak kell lennie. A "karrier előre" azt jelenti, hogy a jövőre összpontosítunk, és felismerjük, hogy gyakran nem elég jónak lenni a munkánkban - hogy minden lehetőséget meg kell ragadnunk arra, hogy növeljük kapcsolatainkat, "nehéz" feladatokat vállaljunk, és aktívan dolgozzunk a képességeink bővítésén.

A személyes anekdotákkal és bölcsességekkel teletűzdelt könyv, amely olyan nők bölcsességeit tartalmazza, akik már megtapasztalták, valamint önértékelési kvízeket és ellenőrzőlistákat tartalmaz, a Karrier előre című könyv értékes tanulságokkal szolgál, többek között arról, hogy érdemes "növekedési részvényként" gondolni magunkra, és a munka és a magánélet közötti egyensúly keresése helyett olyan 360 fokos, jól körülhatárolt életet élni, amely mindkettőt teljes mértékben magába foglalja. Puma és Smith Shi határozott válasza mindazoknak, akik azon tűnődnek, hogy vajon megéri-e keményen dolgozni, üdítő választ ad: "igen", mert ha helyesen követjük a Career Forward című könyvben leírtakat, a jutalmak messze felülmúlják a fáradságot.