Értékelés:
Lee Cockerell „Karriermágia” című könyve pozitív és negatív kritikákat egyaránt kap. Sok olvasó értékeli a Cockerell széles körű karriertapasztalataiból merített inspiráló és gyakorlati tanácsokat, és értéket talál személyes történeteiben, valamint a vezetéssel és karrierfejlesztéssel kapcsolatos meglátásaiban. Ugyanakkor jelentős kritikák érik az írás minőségét, többek között nyelvtani hibák, ismétlések, valamint az a benyomás, hogy a könyv sietősnek és rosszul szerkesztettnek tűnik.
Előnyök:⬤ Inspiráló és gyakorlati tanácsok a karrierfejlesztéshez.
⬤ Gazdag személyes történetek egy olyan nagyvállalatoknál, mint a Disney, a Hilton és a Marriott sikeres karrierjéből.
⬤ Az olvasók személyes kapcsolatot éreznek Cockerell-lel, mentorként tekintenek rá.
⬤ Hatékony a munkaerőpiacra lépő fiatalok számára.
⬤ Sok olvasó értékes kiegészítője a vezetői és karrier-könyvtárának.
⬤ A könyv számos nyelvtani hibát tartalmaz, és hiányzik belőle a megfelelő szerkesztés.
⬤ A kritikusok a túlzott ismétléseket és a közhelyes tanácsokat említik.
⬤ Néhányan úgy érzik, hogy inkább egy elkapkodott önéletrajznak, mint egy jól megírt útmutatónak tűnik.
⬤ Vannak olyan panaszok, amelyek szerint unalmas és nem elég mély, és csak néhány kulcsfontosságú üzenetet tartalmaz.
(23 olvasói vélemény alapján)
Career Magic: How to Stay on Track to Achieve a Stellar Career
Lee Cockerell karrierútja a poros farmtól a Walt Disney World Resort vezető operatív vezetőjévé válásig megmutatja, hogy bárki sikeres karriert futhat be - az akadályoktól függetlenül!
A Karriermágia című könyvben az olvasók Lee Cockerell történetét találják, amelyet a Hilton, a Marriott és a Disney cégeknél töltött varázslatos és sikeres karrierje során szerzett tanulságokkal színesít. Lee az önképzésre, a tapasztalatokra és a világnak való kitettségre helyezett hangsúlya megtanítja, hogy a motivált emberek hogyan érhetik el álmaikat, akár főiskolai diplomával, akár anélkül.
Lee hisz abban, hogy sosem késő elkezdeni. A Karriermágia során a világ legjobb ügyfélszolgálati szervezeteinek menedzsment- és vezetői leckéit vázolja fel. Megközelítése elmagyarázza, hogyan lehet leküzdeni a karrier akadályait és elkerülni a jövőbeli kudarcokat az önállóság és a kockázatvállalás erejének felvállalásával.
