Kommunikálj úgy, mint egy vezető: Stratégiai kapcsolattartás a coacholás, az inspiráció és a dolgok elintézése érdekében [16 Pt Large Print Edition]

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Communicate Like a Leader: Connecting Strategically to Coach, Inspire, and Get Things Done [16 Pt Large Print Edition]

Könyv tartalma:

Az emberek nem egy szervezetet, hanem egy főnököt hagynak el'''' nem véletlenül vált közhellyé. Gyakran előfordul, hogy a megtartási problémát okozó főnök akaratlanul vált haverból zsarnokká.

Az embereket gyakran előléptetik felügyelőből menedzserré vagy menedzserből felsővezetővé, akik briliáns technikai készségekkel rendelkeznek, de nem rendelkeznek a munkájukhoz szükséges vezetői és kommunikációs készségekkel. A taktikára összpontosítanak, nem pedig a stratégiára. Ennek eredményeképpen ezek a főnökök mikromenedzsment üzemmódban ragadnak.

Ez a könyv széles körű kutatásokra alapozva olyan elveket nyújt, amelyek segítségével a szakemberek stratégiai módon gondolkodhatnak, coacholhatnak, beszélgethetnek, beszélhetnek, írhatnak, találkozhatnak és tárgyalhatnak, hogy eredményeket érjenek el. Ez a könyv megelőzi a mikromenedzsmentet, mielőtt az megtörténne? a megfelelő vezetői kommunikációs készségek biztosításával.

Harminchat nagyon rövid fejezetben a könyv segítséget nyújt a vezetőknek ahhoz, hogy különböző formátumokban és beállításokban stratégiai módon kommunikálják az ötleteket, a jövőképet és a kezdeményezéseket a szervezeten belüli és felüli közönségnek. Attól függően, hogyan kommunikál, tisztázza vagy összezavarja, motiválja vagy demoralizálja, elkötelezi vagy felbőszíti az alkalmazottakat.

Ez a könyv szakértői útmutatást nyújt ahhoz, hogy segítsen stratégiai módon kommunikálni, és így teljesíteni tudja a legfontosabb vezetői feladatait.