Mentoring Principals: Keretek, napirendek, tippek és esettörténetek mentorok és mentoráltak számára

Értékelés:   (5.0 az 5-ből)

Mentoring Principals: Keretek, napirendek, tippek és esettörténetek mentorok és mentoráltak számára (G. Young Paul)

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Mentoring Principals: Frameworks, Agendas, Tips, and Case Stories for Mentors and Mentees

Könyv tartalma:

Ez a mentorok, tanítványok és új igazgatók számára készült nélkülözhetetlen kézikönyv az ország vezető mentorainak esettörténeteivel és bölcsességeivel indítja be az új igazgatók tanulási folyamatát.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781412905152
Szerző:
Kiadó:
Kötés:Keményfedeles
A kiadás éve:2005
Oldalak száma:168

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

A zenetanárok szakmai gyakorlatának fejlesztése: 101 tipp, amit az igazgatók a zenetanároknak...
Ha javítani szeretné szakmai teljesítményét és...
A zenetanárok szakmai gyakorlatának fejlesztése: 101 tipp, amit az igazgatók a zenetanároknak tudniuk és tenniük kell - Enhancing the Professional Practice of Music Teachers: 101 Tips that Principals Want Music Teachers to Know and Do
Mentoring Principals: Keretek, napirendek, tippek és esettörténetek mentorok és mentoráltak számára...
Ez a mentorok, tanítványok és új igazgatók számára...
Mentoring Principals: Keretek, napirendek, tippek és esettörténetek mentorok és mentoráltak számára - Mentoring Principals: Frameworks, Agendas, Tips, and Case Stories for Mentors and Mentees
Pozitív viselkedésmódok elősegítése: Egy általános iskolai igazgató útmutatója a tanulási környezet...
Ez a gyakorlati kézikönyv segít a pedagógusoknak...
Pozitív viselkedésmódok elősegítése: Egy általános iskolai igazgató útmutatója a tanulási környezet strukturálásához - Promoting Positive Behaviors: An Elementary Principal's Guide to Structuring the Learning Environment

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)