MetaBusines: Egy új globális kultúra megteremtése

Olvasói vélemények

A „Metabusiness” című könyve nagy elismerést váltott ki az üzleti kultúra átalakítására vonatkozó éleslátó megközelítése miatt. Hangsúlyozza az együttműködő és kreatív környezet fontosságát, amely mind az alkalmazottak, mind a vállalkozások számára előnyös.

A könyv inspiráló megoldásokat és stratégiákat kínál az üzleti gyakorlatok javításához. A könyv a vállalati kultúra szükséges változásának tekinthető, amely elősegíti az emberek, a célok és a nyereség közötti harmóniát. Az olvasók gyakorlatiasnak és alkalmazhatónak találták a különböző méretű vállalkozások és iparágak esetében.

A kritikákban nem említettek jelentős ellenérveket. A hasonló koncepciók kritikusai azonban azzal érvelhetnek, hogy a kialakult üzleti kultúrák megváltoztatása kihívást jelenthet.

(3 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

MetaBusines: Creating a New Global Culture

Könyv tartalma:

A hátsó borítóról - Greg Nielsen nemzetközileg ismert szerző és előadó.

Fő fókusza az, hogy segítsen másoknak abban a folyamatban, hogy integrálják az energiák tudatosságát a mindennapi munka világában. Ahhoz, hogy a globális faji psziché megfelelően kialakuljon és túlélje a gyermekkorát, a kreatív szinteken kell földet érnünk, és folyamatosan egyre többet kell elengednünk és elengednünk a félelemmel teli, kapzsi, versengő energiákból.

(Leírás: http-mart)