Munkavállalói elkötelezettség: A nagy ötletek kis könyve

Értékelés:   (2.5 az 5-ből)

Munkavállalói elkötelezettség: A nagy ötletek kis könyve (Jasmine Gartner)

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 3 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Employee Engagement: A Little Book of Big Ideas

Könyv tartalma:

A jelenlegi üzleti környezetben egyre világosabbá válik, hogy a munkaerő bevonása a termelékenység és a nyereségesség alapvető eleme.

Ez a könyv felvázolja a legjobb gyakorlatokat, valamint az elkötelezettség buktatóit és azok kezelésének módjait. De mi is pontosan az elkötelezettség? A Employee Engagement bemutatja azt az elképzelést, hogy az elkötelezettséget öt különböző szférában kell vizsgálni: a vállalat, az egyén munkája, a csapat, a hálózat és a társadalom.

Az Employee Engagement számos, vezetőkkel, HR-szakemberekkel és munkatársakkal folytatott beszélgetésen alapul. Ez egy kis könyv nagy gondolatokkal - és remélhetőleg sok további beszélgetés kezdete.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9780993136627
Szerző:
Kiadó:
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Munkavállalói elkötelezettség: A nagy ötletek kis könyve - Employee Engagement: A Little Book of Big...
A jelenlegi üzleti környezetben egyre világosabbá...
Munkavállalói elkötelezettség: A nagy ötletek kis könyve - Employee Engagement: A Little Book of Big Ideas

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)