Navigálás az üzleti élet új normális keretei között a továbbfejlesztett humánerőforrás-gazdálkodási stratégiákkal

Eredeti címe:

Navigating the New Normal of Business With Enhanced Human Resource Management Strategies

Könyv tartalma:

A COVID-19 káros hatásai és az üzleti tevékenységek ideiglenes leállítása ellenére világszerte néhány szervezet, például az élelmiszer- és gyógyszeripar, még mindig működik, és a működésük folytatására égető szükségük van.

A munkaerő kezelése és a humánerőforrás-gazdálkodás egyéb funkcióinak, például a toborzásnak és a munkaerő-felvételnek az elvégzése folyamatos folyamat, és a mai szervezeteknek alkalmazkodónak és óvatosnak kell lenniük a humánerőforrás-gazdálkodás gyakorlatának alkalmazása során minden olyan előre nem látható eseményre, amely bizonytalanságot és veszélyt vált ki a vállalat munkaerő-teljesítményére nézve, és akadályozza a szervezeti hatékonyságot. A Navigating the New Normal of Business With Enhanced Human Resource Management Strategies (Az üzleti élet új normális keretei között navigálni továbbfejlesztett humánerőforrás-gazdálkodási stratégiákkal) című könyv világszerte működő szervezetek hatékony humánerőforrás-gazdálkodási stratégiáit osztja meg, hogy megvilágítsa és ötleteket adjon arra vonatkozóan, hogy a meglévő szervezetek hogyan tudták folytatni működésüket a COVID-19 utáni világban, valamint hogyan fejlesztették stratégiáikat és kilátásaikat a jövőre nézve.

A könyv számos témát - például munkavállalói jogokat, munkaerőpiacokat és tehetséggondozást - felölelve ideális forrás oktatók, adminisztrátorok, vezetők, ipari szakemberek, egyetemi oktatók, gyakorlati szakemberek, kutatók és hallgatók számára.