Női foglalkoztatás és nemek közötti különbségek Kínában

Eredeti címe:

Female Employment and Gender Gaps in China

Könyv tartalma:

Ez a szabadon hozzáférhető könyv a női foglalkoztatottságot és a nemek közötti különbségeket vizsgálja a munkaerőpiacon és a háztartásokban Kína gazdasági átmenetének időszakában. Az olvasó számára tudományos bizonyítékokat nyújt a női munkaerő-piaci részvétel mechanizmusának, a nemek közötti munkaerő-piaci szakadék meghatározó tényezőinek, valamint a politikai átalakulásnak a kínai nők bérére és foglalkoztatására gyakorolt hatásának közgazdasági szemszögből történő megértéséhez.

A könyv fő tartalma három részből áll - a nők családi kötelezettségei és a női munkaerő-kínálat (gyermekgondozás, szülői gondoskodás és a nők foglalkoztatása), a nemek közötti szakadék a munkaerőpiacon és a társadalomban (nemek közötti szakadék a bérek, a kommunista párttagság és a társadalmi tevékenységekben való részvétel terén), valamint a politikai átalakulás hatása a nők bérére és foglalkoztatására (a szociális biztonsági rendszer és az oktatási expanziós politika hatása a nők bérére és foglalkoztatására) Kínában. Ez a könyv közgazdasági elméleteken és ökonometriai elemzési módszereken alapuló tudományos bizonyítékokat szolgáltat ezekről a kérdésekről, sokféle hosszú távú kínai nemzeti felmérés adatait felhasználva.

Ezt a könyvet kifejezetten ajánljuk azoknak az olvasóknak, akiket érdekelnek a nemek közötti különbségek és a nők foglalkoztatottságának naprakész és mélyreható empirikus tanulmányai Kínában a gazdasági átmenet időszakában. Ez a könyv különböző csoportok, például a kínai gazdaság iránt érdeklődő olvasók, a politikai döntéshozók és az ökonometriai elemzői háttérrel rendelkező tudósok számára is érdekes lehet.