Nyomozói kihallgatás a munkahelyen: Kultúra, deviancia és nyomozás

Olvasói vélemények

Jelenleg nincsenek olvasói vélemények. Az értékelés 2 olvasói szavazat alapján történt.

Eredeti címe:

Investigative Interviewing in the Workplace: Culture, Deviance, and Investigations

Könyv tartalma:

Ez a könyv, amely széles körű interdiszciplináris kutatásokon és a szerző több mint 30 éves tapasztalatán alapul, a bevált gyakorlatok készségeit nyújtja az ellenőrök és a nyomozók számára bármilyen típusú vizsgálat során, és úgy igazítja azokat, hogy azok relevánsak legyenek a vállalati környezetben, ahol a rendőrség rendelkezésére álló hatáskörök hiányoznak.

A technikai készségek és a nyomozati kihallgatásra vonatkozó gyakorlati tanácsok nyújtása mellett Kevin Sweeney, egykori rendőrségi nyomozó elmagyarázza, hogyan kell elemezni az információkat a nyomozás segítése érdekében, és hogyan kell azonosítani a kialakuló tendenciákat, hogy lehetőséget biztosítson a problémák megelőzésére, mielőtt azok bekövetkeznének. Az olvasók megismerhetik az olyan jogi fogalmakat, mint a bizonyítékok láncolata, a kihallgatással kapcsolatos pszichológiai tényezőket és a szociológiai tényezőket, amelyek segíthetnek a szervezet és a szóban forgó esemény makroszintű megértésében.

Ez a könyv nélkülözhetetlen forrássá válik azon szakemberek számára, akik a vállalati vagy közszférában bármilyen típusú ellenőrzési vagy vizsgálati munkában részt vesznek, többek között a humán erőforrással, a munkavállalói kapcsolatokkal kapcsolatos vizsgálatokkal, az ellenőrzéssel kapcsolatos vagy bűncselekmény gyanúja esetén felmerülő összefüggésekben.