Értékelés:
Gokenbach „Phoenix Leadership” című könyve értékes forrás az egészségügyi vezetők számára, amely hangsúlyozza a jólét és a rugalmasság fontosságát a vezetésben. A könyvet dicsérik gyakorlati eszközei, meglátásai és az egészségügyi vezetés aktuális kihívásaihoz való kapcsolódása miatt.
Előnyök:Kiváló szöveg az egészségügyi vezetéshez, a jólétre és a rugalmasságra összpontosít, hasznos illusztrációkat és gyakorlati gyakorlatokat tartalmaz, éleslátó kérdéseket és értékeléseket kínál a személyes fejlődéshez, releváns az egészségügyi vezetők számára az egész ágazatban.
Hátrányok:Az értékelésekben nem említettek konkrét hátrányokat.
(2 olvasói vélemény alapján)
Phoenix Leadership: The Healthcare Executive's Strategy for Relevance and Resilience
A mai egészségügyi vezetők minden eddiginél nagyobb kihívásokkal néznek szembe. Az új egészségügyi törvények, költségtérítési modellek és szabályozások még a legidősebb vezetőket is elbizonytalanítják, ami a vezetői pozíciókban dolgozók egyre rövidebb hivatali idejét eredményezi. A modern egészségügyi vezetőknek egyre rugalmasabbnak kell lenniük, de a szervezetük és az iparág szempontjából is relevánsnak kell lenniük.
Phoenix Leadership: Az egészségügyi vezető stratégiája a relevancia és a rugalmasság érdekében egy vadonatúj, innovatív koncepciót, a Főnix-vezető koncepcióját kínálja, bizonyított stratégiákkal és megközelítésekkel, amelyekkel rugalmas, erőteljes és hatékony vezetési megközelítést alakíthat ki. A Főnix Vezető tulajdonságai a következők:
⬤ Egy erős önismeret.
⬤ Effektív személyközi kapcsolatok.
⬤ Képesség a felhatalmazott munkaerő kialakítására.
⬤ Innovatív.
⬤ Tűrőképesség.
Ez a könyv egy Val Gokenbach által létrehozott vadonatúj paradigmát mutat be a komplex szervezetek vezetésére, és hatékony stratégiákat kínál, amelyek az egészségügyi vezetők számára iránymutatást nyújtanak. Val doktori diplomával rendelkezik menedzsmentből és szervezeti vezetésből, és több mint 40 éve dolgozik az egészségügyben. Emellett vezetői tanácsadóként, professzorként, vezetői coachként és vezetői témák szerzőjeként is tevékenykedik. Ön, mint egészségügyi vezető, megtanulhatja, hogyan találja fel magát újra azáltal, hogy az ő bevált koncepcióit alkalmazza, hogy a szervezetében Főnixszé váljon.
