Projektcsapatok: Egy strukturált fejlesztési megközelítés

Értékelés:   (5.0 az 5-ből)

Projektcsapatok: Egy strukturált fejlesztési megközelítés (S. Anantatmula Vittal)

Olvasói vélemények

Összegzés:

A könyvet dicsérik a sikeres projektmenedzsmenthez való éleslátó és gyakorlatias megközelítése miatt, így mindenkinek erősen ajánlott, aki szeretné fejleszteni projektmenedzsment-képességeit.

Előnyök:

A könyv kivételes és részletes magyarázatot nyújt a sikeres projektekről és projektcsapatokról. Éleslátó, alapos és gyakorlatias, így mind a szakemberek, mind a kezdő projektmenedzserek számára hasznos.

Hátrányok:

A kritikákban nem említenek konkrét hátrányokat.

(2 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Project Teams: A Structured Development Approach

Könyv tartalma:

A projektek általában több szakterület készségeit és erőfeszítéseit igénylik a projekt eredményeinek kidolgozásához. A projekteket csapatokban hajtják végre, mivel a projektfeladatok többféle készséget, ítélőképességet és tapasztalatot igényelnek.

A projektcsapatok szerepeit az egyének erősségei alapján kell kijelölni. A projektcsapat folyamata egy közvetítő mechanizmus, amely összekapcsolja az olyan változókat, mint a tagok, a csapat és a szervezeti jellemzők, amelyek magukban foglalják a struktúrát, a kultúrát, a támogató rendszereket, a teljesítmény- és ösztönzőrendszereket, a munkavállalói morált és a felsővezetői támogatást. A csapatteljesítményt vagy a csapatmunkát befolyásolja a csapat struktúrája.

A csapat strukturális jellemzői közé tartozik a csapattagok száma, a státuszhierarchia, a szerepek és felelősségi körök, valamint a csapaton belüli egyének viselkedésére vonatkozó elfogadott normák. Továbbá, a virtuális csapatok jellemzőinek és kulcsfontosságú jellemzőinek megértése a globális projektteljesítmény javítása szempontjából kritikus fontosságú.

Az egyes személyek által hozott szociális és viselkedési készségek fontos befolyásoló tényezők a többi csapattaggal való interakciókban, valamint az összetartó és produktív csapat kialakításában. Emellett a szervezeti és nemzeti kultúrák is befolyásolják a viselkedésüket.

A projektcsapatok című könyv kísérletet tesz arra, hogy részletesen foglalkozzon mindezekkel a témákkal, és gyakorlati megközelítést kínáljon a projektek sikeres irányításához a jelenlegi üzleti környezetben, a projektcsapatok és projektek teljesítményének irányításához és javításához szükséges fogalmak, folyamatok, technikák és eszközök bevonásával. Ez a könyv bármely szervezet projektmenedzsment szakemberei és projektmenedzserei számára értelmes lenne, és hasznos forrás lehet az akadémiai intézmények számára a menedzsment és a projektmenedzsment tudományágak oktatásában.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781631571626
Szerző:
Kiadó:
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Be Agile Do Agile
A globális gazdaság és a szabad piac filozófiája a globális verseny fokozódását és a vásárlói elvárások növekedését eredményezte. Nyilvánvaló, hogy az...
Be Agile Do Agile
A projektbarát vállalatok jellemzői - Attributes of Project-Friendly Enterprises
A projektmenedzsment kifinomultsága a vállalati gyakorlatok...
A projektbarát vállalatok jellemzői - Attributes of Project-Friendly Enterprises
Projektcsapatok: Egy strukturált fejlesztési megközelítés - Project Teams: A Structured Development...
A projektek általában több szakterület készségeit...
Projektcsapatok: Egy strukturált fejlesztési megközelítés - Project Teams: A Structured Development Approach

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki:

© Book1 Group - minden jog fenntartva.
Az oldal tartalma sem részben, sem egészben nem másolható és nem használható fel a tulajdonos írásos engedélye nélkül.
Utolsó módosítás időpontja: 2024.11.13 21:05 (GMT)