Reflexív vizsgálat: A tanácsadói gyakorlat keretrendszere

Értékelés:   (3.8 az 5-ből)

Reflexív vizsgálat: A tanácsadói gyakorlat keretrendszere (Christine Oliver)

Olvasói vélemények

Összegzés:

A „Making Wiser Social Worlds Together” című könyvet a rendszerszintű és szervezetfejlesztés különböző modelljeinek átgondolt integrálásáért dicsérik. Bátorítja a reflexivitást, és elmélyíti az olvasó megértését a szervezeti kontextusokban történő befolyásolásról és változásról. Az erkölcsi és etikai megfontolások feltárása gazdagítja mind a személyes gyakorlatot, mind a rendszerszintű megértést. Az értékelések kiemelik a könyv mélységét és gyakorlati alkalmazását, így a könyv alkalmas mind az új, mind a tapasztalt gyakorlati szakemberek számára.

Előnyök:

Gondolatébresztő és gyakorlatias
több modellt szintetizál
hangsúlyozza a reflexivitást
gazdag elméleti feltárást és gyakorlati alkalmazást nyújt
generatív beszélgetésekre ösztönöz
hasznos mind az új, mind a tapasztalt gyakorlati szakemberek számára.

Hátrányok:

Konkrét hátrányt nem említett, de a fogalmak összetettsége kihívást jelenthet a teljesen kezdők számára.

(2 olvasói vélemény alapján)

Eredeti címe:

Reflexive Inquiry: A Framework for Consultancy Practice

Könyv tartalma:

A könyv megírásának lendületét az a felismerés adta, hogy a reflexivitás - mind a tanácsadó, mind az ügyfél számára - a „változó szervezet” elősegítésének alapvető összetevője.

E meggyőződés központi eleme a Reflexív vizsgálat (RI), amely öt egymást átfedő elméleti hagyomány - a rendszerszemléletű, a társadalmi konstrukcionista, a kritikai, a megbecsülő és a komplexitáselméleti - szelleméből táplálkozik. Ezek az elvek mindegyike hozzájárulást nyújt a reflexív tudatosság irányításához, és a tanácsadói gyakorlat formálásához használják.

Az e megközelítéseket kifejező, valamint a reflexivitást megtestesítő és elősegítő eszközöket konkrét szervezeti esetek illusztrációival csiszoljuk és élesítjük. A RI a szervezeti változásokkal kapcsolatos munkában elterjedt tanácsadói módszertani diskurzus, az Appreciative Inquiry (AI) ellenpontjaként kerül bemutatásra. A könyv első részében a RI kereteit határozzuk meg.

A második részben a könyv alapelvei és eszközei szervezet- és közösségfejlesztési kontextusban elevenednek meg. A harmadik rész a bemutatott elvek, érvek, modellek és eszközök néhány következményét vázolja fel a kutatásra, míg a negyedik rész zárásként a jövőbeli fejlődés lehetőségeit veszi sorra.

A könyv egyéb adatai:

ISBN:9781855753587
Szerző:
Kiadó:
Nyelv:angol
Kötés:Puha kötés
A kiadás éve:2005
Oldalak száma:160

Vásárlás:

Jelenleg kapható, készleten van.

A szerző további könyvei:

Reflexív vizsgálat: A tanácsadói gyakorlat keretrendszere - Reflexive Inquiry: A Framework for...
A könyv megírásának lendületét az a felismerés...
Reflexív vizsgálat: A tanácsadói gyakorlat keretrendszere - Reflexive Inquiry: A Framework for Consultancy Practice

A szerző munkáit az alábbi kiadók adták ki: