Sikeres szervezeti átalakulás: Az öt kritikus elem

Eredeti címe:

Successful Organizational Transformation: The Five Critical Elements

Könyv tartalma:

A szervezeti változások témája egyre nagyobb figyelmet kap.

Legyen szó a kormányzat újra feltalálásáról, a vállalatok átalakításáról vagy az egyházak megreformálásáról, mindenféle szervezet megkísérli a nagy átalakulásokat. Ez a könyv „végigvezet” az átalakulás öt összetevőjét tartalmazó keretrendszerünkön: Égető platform, miért kellene bármit is tenned; Vízió, hová tartasz; Vezetés, te vezeted-e az erőfeszítést, és rendelkezel-e a vezetéshez szükséges készségekkel; Technikai terv, hogyan fogod megszüntetni a szakadékot a vízió és az égető platform között; Társadalmi terv, hogyan fogsz másokat is bevonni a tervbe.

A könyv elolvasása végén megérti, miért nem sikerülnek a változtatási erőfeszítések, milyen összetevőkre van szükség a siker biztosításához, és milyen készségekre van szükség szervezeti, csoportos és egyéni szinten a fejlesztési erőfeszítések maximalizálásához.